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전문지식 48건

직이 없다. 따라서 조직 확대가 되지 않으면 채용도 없을 것이다. 해마다 200명 정도를 채용했지만 구체적으로 올해는 잘 모르겠다. 업무량은 건강보험공단의 3배정도로, 국회의원들도 그 정도를 인정했다. 급여는 공단이라서 많지는 않으며,
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  • 등록일 2005.08.05
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공단의 채용계획과 직장의 전반적인 문화는? 올해 국민연금관리공단에서 약 200명 채용을 계획하고 있다. 앞으로 국민연금에 대한 사람들의 의식이 개선되고, 가입자 수가 더욱 늘어나고, 국민연금을 받는 사람들도 늘어나가 시작하면서 우리
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  • 등록일 2007.03.19
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소개서 내용 등 사무직 <1차면접> 1. 집단토론 미국의 아프가니스탄 공격에 대해 토론하시오. 언론사 세무조사는 언론탄압인가? 2. 자기PR로, 자기자신을 잘 표현할 수 있는 그림을 그리세요. 그리고 그 그림을 통하여 3분 동안 자기자신
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  • 등록일 2005.12.25
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면접장에서 실무자의 눈을 똑바로 쳐다보지 못했다. 이러한 행동은 연구직에지원했던 C씨의 이력 사항에 강한 의심을 불러일으켰고 결국 면접관으로부터 "나를보고 얘기하게!"라는 지적을 받았다. ◆양치질은 기본= 뛰어난 점수로 서류심사
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  • 등록일 2008.11.24
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직업관 3) 지원서류에 관한 평가요소 ① 이력서와 자기소개서 ② 특기, 면허, 자격 ③ 성격 ④ 입사지원동기와 장래희망 (1) 채용 시 면접의 중요성 (2) 면접시험의 평가요소 (3) 기업 채용분석 (4) 면접의 형태 (5) 면접에
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  • 등록일 2009.03.04
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직무설명서(Job Description)를 입수하여 어떠한 예상 질문이 나올지를 대비하자. 자기능력 소개 경력자 면접의 경우, 시간이 허락한다면 위에 나온 두 번째와 세 번째 사항을 잘 분석, 파악하여 깔끔한(간결하면서도 쉬운) 내용의 자기능력소개서
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  • 등록일 2007.01.13
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면접장 입구에서 가장 주의해야 한다... 12. 가장 많은 질문지가 바로 지원서 및 자기소개서이다... 13. 엄마가 좋아? 아빠가 좋아? 누가 더 좋아? 14. 적당한 제스처는 의사소통의 활력소... 15. 하고픈 열망... 가장 중요한 뽀인트입니다.
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  • 등록일 2007.02.20
  • 파일종류 워드(doc)
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간호사로서 임상경력이 일년 이상인 자로 서류전형 면접에 의해 선정된다. 선발기준으로는 임상경력, 교육경력, 지원동기, 전문성 및 철학, 태도 그리고 앞으로의 활동계획이 포함된다. 학사일정으로는 제 1기 교육과정은 11월에 시작하여 1년
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  • 등록일 2002.09.20
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소개서 작성법 대원, 2006 자기소개서란 이런 것이다, 김영사, 2008 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 커버레터 작성의 특징 Ⅲ. 커버레터 작성의 원칙 1. 커버 레터는 특정인에게 보내는 것이어야 한다 2. 절대 실수를 하지 않도록 3. 자신만의 개성이 내용
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  • 등록일 2009.06.20
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간호사 교육프로그램에 포함시켜 훈련토록 해야 한다는 제안이 나왔다. 이직에는 간호직원이 타기관에 위업을 취해 퇴직하는 전직과 개인적 사유로 직장을 떠나는 협의의 사직이 있다. Ⅲ.결론 병원이라는 특수한 환경은 우리가 어렸을 때
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  • 등록일 2007.04.06
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