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자신의 집으로 돌아온 여행자를 끌어안아주는 마음으로 인재를 거두는 크레텍이 되었으면 좋겠습니다. 1. 성장과정
2. 자신의 성격 및 장∙단점
3. 학교생활 및 사회활동
4. 지원동기
5. 희망업무 및 입사 후 포부 - 희망업
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입사 후 포부
“문화와 비즈니스를 아우르는 지역 전문가”
신입사원에서 리더까지 지속적인 학습을 통해 그룹의 핵심 인력으로 성장하기 위해 끊임없이 노력하겠습니다. 또한 중동 아프리카 지역 물류의 거점이자 세계 관광객들의 기착지
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하는 부모님을 통해 배운 점”
2. 성격의 장단점/생활신조
“책임감이 함양된 사람”
3. 지원동기 및 입사 후 포부
“믿을 수 있는 회사, 믿을 수 있는 사람”
4. 특기사항 및 경력사항
“20:1의 경쟁률을 뚫고 선정된 대학생 마케터”
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포함시킬 수 있었습니다. 주어진 일만 하는 것이 아니라 그 이상의 것을 찾아 적극적으로 노력하는 신입사원이 되겠습니다. 신원
1. 자기소개
“값진 경험을 통해”
2. 희망직무와 본인에게 적합한 직무
“유명 브랜드 인턴 경험”
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자사 제품에 대한 정확한 정보와 장단점 파악을 위해 밤 낮 공부한 결과 현재 충분한 지식을 갖추고 있습니다. 셋째, 상대방이 요구하는 것을 바로 알아채는 예리함과 그것을 효과적으로 전달할 수 있는 커뮤니케이션 능력을 보유하고 있습니
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는 못했지만 현장에 속해 있으면서 저는 무형 서비스 생산자로서의 미래를 설계하였습니다. 그것은 안정적이고 편안한 기업조직 환경에 안주하지 않고, 늘 자기 계발에 힘써 고객에게 상품 그 이상의 가치를 판매하는 개인 자산관리사가 되
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자산을 제대로 지키고 나아가 수익을 창출해야 한다고 생각합니다. 선한 청지기처럼 고객의 소중한 자산을 굳건히 지키는 신한은행의 프라이빗 뱅커가 되겠습니다. 저의 롤 모델은 신한은행 첨당역 지점장이신 고준석 지점장님입니다. 부동
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발전시킬 시간이라는 말입니다. 저 또한 실패라는 것을 하지 않는 완벽한 사람은 아닙니다. 하지만 그 뒤의 자세에 있어서는 누구보다 현명하게 대처하고 자신을 위한 시간임을 자각하며 다시 한 번의 성공을 위한 발판을 다지는 시간을 갖게
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피로도 풀고 앞으로의 삶에 대해 진지하게 생각할 시간을 보냅니다. 1.자유양식
“악마의 구리, 니켈과 같은 사람이 되겠습니다.”
“영어에 대한 자신감”
“나만의 직장관”
“긍정적인 생각으로 만호제강을 들어 올리자.”
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최대 장점이라 생각합니다. 저는 변치 않는 사랑을 받는 오비 맥주를 보유하고 있는 오비맥주에서 한국뿐만 아니라, 전 세계에서 전통적인 강세 시장인 음로는 물론이고 주류시장 개척의 선봉에 서고자 합니다. “행운의 여신은 앞머리만 있
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