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1. IBK와 동행, 지원자님을 환영합니다! 다양한 회사들 중에서도 IBK를 선택하신 이유가 궁금합니다. 지원동기에 대해 자유롭게 이야기해 주세요.
IBK기업은행을 선택한 이유는 크게 두가지입니다. 첫째, IBK의 사회적 책임과 중소기업 지원에 대
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은행원 간의 지나친 사무적 관계를 개선하여 우리은행이 추구하는 진정한 행복파트너십을 구축 할수 있을 것입니다.
-벤치마킹을 통한 감동 서비스 제공.
현대에 들어 대형 병원이 고급 호텔의 서비스 전략을 벤치마킹하여 좋은 성과를 얻는
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동이 수반되지 않는 열정은 하나의 이론에 불과하다고 생각합니다. 저는 자소서에서 하지 못한 이야기를 담은 취업블로그를 제작하였습니다.
이를 통해 산업은행 입사를 위한 열정을 조금 더 보여드리고 싶습니다. '소통'을 통한 '감동' 이것
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감동을 선사할 수 있다고 생각합니다. 그리고 고객의 연령, 성향에 따라 맞춤형 서비스를 제공함으로써 만족도를 극대화할 수 있도록 하겠습니다.
이런 노력을 바탕으로 'Super Regional Bank' 광주은행의 대표 브랜드가 되겠습니다.
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동기 [1500 Bytes 이내]
‘은행 업무에 대한 이해를 돕길 원하여 지원하게 되었습니다.’
◆ 직장체험 프로그램을 통해 배우고 싶은 점 [1500 Bytes 이내]
‘업무능력과 더불어 우리 은행의 우수한 서비스로 인한 고객서비스 마인드 형성
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태도로 맞이할 것입니다. 물론, 은행 업무에 필요한 전반적인 지식이나 경제전문용어 학습을 게을리 하지 않을 것이며, 자기계발의 하나로 영어회화능력향상을 위해서도 노력할 것입니다. 뿐만 아니라 함께 일하는 선배들과 동료들 간의 화
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양하여 제가 수행하는 금융 업무가 곧 국민은행의 이미지와 발전에 직결된다는 생각으로 임할 것이며 더불어 가장 중요한 입행 후 계획인 “웃음을 주는 텔러”가 될 것입니다. 여기서 “웃음을 주는 텔러”란 다시 말해 제가 처리하는 모든
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면 광주은행의 비전인‘고객이 가장 선호하는 광주은행’이 될 수 있도록 노력하겠습니다. 물론, 그러한 은행이 되기 위해서는 직원들의 친절함과 능력이 뒷받침 되어야 할 것이며, 고객의 입장에서 먼저 생각하는 자세가 필요하다고 생각합
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것입니다. 이는 조직의 화합을 추구하여 궁극적으로 국민은행의 발전에 일조하게 될 것이라 확신합니다.
마지막으로 귀 은행의 체계적인 직원 연수를 통한 역량강화에 적극 동참할 것이며 현재에 안주하지 않는 능동적이며 적극적인 자세로
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발하게 할 수 있다고 생각합니다. 본인에게 입사의 영광이 주어진다면 본인이 보유한 지식과 능력은 물론 아직 발휘하지 못한 잠재력을 최대한 발휘하여 광주은행의 미래에 중심이 될 수 있는 인재가 될 것입니다. 그리고 조직문화에 있어서
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