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지 1년이 넘은 지금 주위에서 차분해졌다는 평가를 받고 있습니다.
6. 본인의 10년 후 계획에 대하여 [한글 1300자까지 가능]
“어릴 적 꿈꾸던 LG전자”
어릴 적부터 기업가 정신으로 무장한 LG전자에서 일하고 싶다는 생각을 했었고, 저는 엄청
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관리해왔습니다. 그래서 지금은 하루 이틀 밤새우는 것쯤은 끄덕없는 체력을 가지고 있다고 자부합니다. 1. 본인이 채용되어야 하는 이유 [80자이내]
“건축분야 엔지니어”
2. 팀을 이뤄서 목표를 달성하기 위해 열정을 다했던 경험에
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생소하게 느껴졌고 힘이 들었습니다. 하지만 제 꿈을 놓치고 싶지 않았기에 일정 플랜표를 이용하면서 체계적으로 공부 하였습니다. 아주 높은 목표치를 달성하지는 못하였지만 포기하지 않고 공부를 한 저 스스로에게 위로를 하고 싶었고
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자기소개
[믿음을 주는 사람이 되자]
2.성격의 장단점
[1%로가 되기 위해 1%에 도전한다]
3. 희망직무 및 그 직무를 위해 준비한 사항
[510일 11개 브랜드]
[730일 짝사랑]
4. 지원 동기 및 입사 후 포부
[한솔섬유를 향해]
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집의 회계에 호기심을 갖게 되었고 그 호기심은 저의 성장과 함께 학구열이라는 이름으로의 성장을 이루었습니다. 사회가 돌아 가는데 가장 필요한 부분이라 중요하다 생각을 하며 다양한 지식의 습득에 많은 노력을 했습니다. 이제는 저의
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마음을 파악하는 법”
2. 성격의 장•단점 (남들과 구별되는 특기,재능)
“탁월한 도전정신”
3. 대외활동 (가장 성취감을 느낀 경험)
“담배와의 결별”
4. 입사후 계획 및 포부 (장래희망)
“세계 최고 물류회사 흥아해운”
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결과적으로 수익 증대에 이바지할 수 있도록 노력할 것입니다. 또한 누가 시키지 않아도 기업 발전에 필요한 일을 적극적으로 수행할 것입니다. 현대성우오토티브코리아에서 근무할 기회를 주신다면 저의 과감한 추진력과 지칠 줄 모르는 도
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입사가 허락된다면 걸음마부터 배우는 자세로 시작하겠습니다. 우선은 저의 위치에서 맡은바 본분을 다하며 주변의 기대를 받을 수 있는 모범적인 사원이 되겠습니다. 한편 회사의 미래를 걸머진다는 생각으로 자기 학습을 멈추지 않겠습니
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는 태광산업에서 근무하고자 하는 마음이 확고합니다. 재미있기도 하지만 사명감과 사회적 의미가 있는 회사이기 때문입니다. 그리고 신소재 신자원 개발 등 새로운 미래를 창조해 내는 회사이기 때문입니다. 저는 태광산업에서 경영지원팀
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관리가 투자회사의 지속 가능한 성장의 기본이 된다고 생각합니다. 역사는 반복되고 미래를 예측할 수 있습니다. 통찰력을 통해 금융 위기 발생 증권 회사의 위기 대응 방안을 강구하는 방법을 연구하였고, 개인 및 기업의 투자회사 이용 형
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