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순 계산으로도 30%를 넘는 인원 증원이 있어야 합니다. 그러나 노측은 증원인력을 최소화해야 하는 회사쪽의 입장을 이해하고 적극 협력하여 신규로 고용인원을 최소화하도록 하였습니다. 또한 사측도 기본급을 인상하며 저희 직원들의 임금
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입사 후 무엇을 하고 싶습니까? 1. 지원동기 및 포부, 가족소개, 성장과정, 수학내용(휴학 기간 또는 졸업후의 공백기 내용 포함), 본인의 가치관 및 인생관에 영향을 끼쳤던 경험 등을 주제별로 구분하여 자유롭게 기술해 주세요 [6900 Bytes
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[ 1. 자신이 가진 열정에 대해서 ]
[ 2 본인이 이룬 가장 큰 성취에 대하여 ]
[ 3. 본인의 가장 큰 실패 경험에 대하여 ]
[ 4. 본인의 역량에 관하여(Global 감각/ 지원분야 관련 전문지식) ]
[ 5. 본인의 성격에 관하여(본인의
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자만했다면서 꾸중어린 시선을 보내 왔습니다. 정말 힘들고 아픈 실패의 경험이었습니다.
본인의 리더십, 창의력, 문제해결능력, 친화력, 적극성은 각각 몇점이라 생각하는지와 그 이유 *
저는 각각의 항목들 모두 80점 이상이라고 생각합니
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활동 등을 기술하시오 ]
제 작년 에는 삼촌께서 선교사로 계시는 파라과이에 가서 그곳에 사람들에게 태권도라는 한국의 고유무술을 알려주면서 저 또한 다양한 문화를 배울 수 있었습니다. 그 외에도 다른 나라들을 돌아다니면서 외국어를
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성이 큰 귀사의 마케팅 분야에서 근무하게 된다면 전공과목을 이수하면서 배울 수 있었던 지식을 바탕으로 더욱 많은 것을 배우고 습득할 것입니다.
입사한 후에는 제가 현재 갖추고 있는 역량뿐만 아니라 업무를 더욱 더 효율적으로 진행해
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주위 사람들의 원성을 산적이 있습니다. 조금 오래 걸리더라도 꼼꼼하게 일하려고 노력합니다만, 이것으로 인해 타인을 이해시키는 능력이 부족했던 것 같습니다. 그런 면에서 삼성 인턴 경험은 조직생활을 이해 하고자 하는데 많은 도움이
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1.삼성생명서비스에 지원한 동기를
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입사 후 10년 후의 모습을 그려보십시오. 그 목표를 달성하는데 있어서 우리공사에 입사하는 것이 어떤 의미가 있는지 기술하여 주십시오.
6. 과거 본인의 의사결정 중 최선/최악의 결정 사례를 한가지씩 기입해 주십시오.
7. 우리공사 근
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소개서] 2020년 부산교통공사 자소서 예시문+면접족보
※ 부산교통공사 경험, 경력 기술서
1. 입사지원서에 기술한 직무관련 경험 및 경력사항에 대해 담당업무, 활동, 역할 등에 대해 상세히 기술해 주십시오.
2. 해당 경험, 경력이 부산교
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