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으로는 세심하고 꼼꼼하게 일을 처리함으로서 완벽함을 추구할려는 경향이 있지만 조금의 실수가 사람들에게 불편함을 주는 건축분야에서는 단점아닌 장점이 될수 있다 생각 합니다. 현실에 안주하지않고 자신의 부족함을 채워나가는 성실
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단점이 실수를 하지않는다는 장점도 있습니다.
5. 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해주세요. (500자 16줄 이내)
훌륭하신 롯데마트의 동료들과 선배들의 장점을 배우며 익혀나갈 수 있는
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합니다. 때때로 이런 자신이 웃기기도 하지만,이런 자세는 삶을 즐겁게 살아가는 활력소가 되곤 합니다.
5. 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해주세요. (500자 16줄 이내)
다년간 직장생활
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다른 성격을 가진 사람들과 함께 한다는 것은 그만큼 개인적 주관성을 잘 조율해야 하며 소속된 직장의 구성원들과의 관계와 직장의 가치관에 개인적인 가치관을 잘 접목시킴으로써 개인적인 성장과 직장에 대한 공헌도 가 높아진다고 생각
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롯데칠성음료-생산관리 자기소개서 예문
1. 지원동기 : 지원동기를 구체적으로 기술해주세요. (500자 16줄 이내)
삼국지를 보면 유비에게서 제갈량을 얻은 것이 천군만마를 얻은 것과…
2. 성장과정 : 성장과정을 구체적으로 기술해주세
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요시하기에 자신이 하는 일에 대해 선배의 조언을 자주 듣고 배우려하며 인간적인의 친밀관계를 중요시합니다. 업무에 있어서는 자신이 맡은 일은 처음에서부터 마지막 마무리의 중요성을 알기에 끝까지 최선을 다하며 도중에 다시한번 확
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롯데마트의 발전을 위해 저의 소질과 능력을 계속해서 계발하고 신장시키도록 끊임없는 노력을 할 것입니다. 주어진 업무만을 기다리지 않고 적극적으로 일을 찾아 해결하며 구성원들과의 조화로 시너지를 창출할 수 있는 일원이 되겠습니
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적인 일을 위해서 사생활을 접어 둘 만큼 적극적인 태도로 임했으며 공과 사를 구분해 절도 있게 생활하고 있습니다. 특히 모든 일들을 접하는 과정에서 가장 중요한 것은 그 일을 임하는 본인의 기본적인 자세가 그 일에 대하여 개인적인 감
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이 가능한가? 라는 질문을 할 수 있으나 사회라는 것이 결국 ‘구성원간의 유기적인 관계’를 바탕으로 하는 것이므로 단기간에는 어렵더라도 서로의 신뢰와 이해가 쌓인 후에는 그 관계가 좋아질 수밖에 없다는 체험을 하였습니다. 나의 경
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롯데브랑제리의 내적, 외적 흐름을 빨리 파악하고 충분한 실무경험을 토대로 사내에서 인정받는 사람이 되겠습니다. 앞으로의 미래를 향한 꿈을 위해 제 역량을 롯데브랑제리에서 꼭 펼치고 싶습니다. 학창시절을 겪으면서 얻게된 협동성과
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