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세븐일레븐이 지속적으로 고객에게 사랑받는 브랜드가 되도록 기여하고 싶습니다. 1. 본인이 롯데 세븐일레븐 인턴으로서 어떤 역할을 수행하고 싶으며, 그 이유는 무엇인가요?
2. 과거 경험 중 팀원과 협력하여 문제를 해결했던 사례를
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세븐의 중추적 관리자가 되어 후배들이 더욱 성장할 수 있는 조직 시스템을 만들겠습니다. 신입사원들의 의견도 회사 정책에 반영할 수 있는 자율성과 개방성 있는 선진 시스템을 만들겠습니다. 지원동기
성장과장
사회경험
장점(
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속에서 현실에 머물거나 안주하지 않기 위해 어학연수를 마친 후 매일 아침 EBS의 영어방송을 녹음해 들으며 영어를 공부하고 있습니다. 일주일에 한 권씩 온라인으로 제 자신에게 책을 선물해서 읽고 있습니다. 아직 부족하지만 제가 가진 열
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세븐일레븐이라는 기업이 추구하는 목표와 고객 만족에 기여하는 일원이 되고자 합니다. 고객의 니즈에 귀 기울이며, 책임감 있는 태도로 업무를 수행한다면, 매장 운영의 효율성과 고객 만족도를 동시에 향상시킬 수 있다고 굳게 믿습니다.&
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부 ◆ 패밀리레스토랑 (매니저/매장관리직) 자기소개서 합격예문 ◆
1. 성장과정
2. 성격의 장단점
3. 학교생활 및 특기사항
4. 지원동기 및 입사 후 포부
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세븐에 지원한 이유에 대해 설명하여 주십시오]
방문후기 [인근 세븐일레븐 점포 방문 후 그 후기를 적어주십시오. / 일주일 이내, 점포명, 방문시간 포함]
역량 [영업관리자로 성장하기 위한 본인만의 경쟁력 및 보유역량에 대해 설명하
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세븐에서 이루고 싶은 포부에 대해 기술하여 주십시오.
(4번) 방문후기 : 인근 세븐일레븐 점포 방문 후, 그 후기를 적어주십시오. [일주일 이내, 점포명, 방문시간 필수기재]
(5번) 기타사항 : 자기소개서에서 기술하지 못한 내용이 있다면
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세븐 (세븐일레븐) 자기소개서 합격예문
1. 지원 동기 : 코리아세븐에 지원한 이유에 대해 설명하여 주십시오.
2. 입사 후 포부 : 입사 후 코리아세븐에서 이루고 싶은 포부에 대해 기술하여 주십시오.
3. 역량 : 영업관리자(FC)로 성장하기 위
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세븐일레븐 인턴으로서도 공동과업에서의 어려움을 긍정적인 태도와 적극적인 커뮤니케이션을 통해 극복하고, 팀의 성과를 높일 수 있는 인재로서 기여하고자 합니다.
8.2 극복을 위한 노력과 적용한 전략
첫째로, 팀원들과의 열린 소통과 원
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