 |
성장과정
지원동기
성격의 장단점
장래희망 및 포부 I. 신입직
1. 성장과정
2. 성격의 장단점
3. 지원동기
4. 입사 후 포부
II. 경력직
1. 성장과정 및 가족사항
2. 성격의 장단점
3. 교육계획 및 생활신조
4. 지원동기 및 포부
|
|
 |
정에서 본인이 수행한 역할과 해당 경험을 통해 얻은 것을 기술해 주세요.
3. 부모,친구,고객 등 다른 누군가에게 최선을 다해 무언가를 해본 경험 또는 감동을 준 사례를 기술해 주세요.
4. 학창시절(또는 사회생활 중) 규칙이나 원칙, 약속
|
|
 |
정 중 가치관 형성에 가장 큰 영향을 끼친 요인은 무엇인지 구체적 사례를 들어 설명해 주십시오.
3. 단체 활동 중 발생했던 갈등 상황을 기술하고, 그 상황을 해결하기 위해 본인이 했던 노력과 그 노력이 갈등해결 및 단체에 어떤 영향을 주
|
|
 |
정한 태도로 신뢰를 주는 청렴인입니다. 이 중 본인과 부합한다고 생각하는 인재상은 무엇이며, 이에 대한 경험, 평판, 사례 등을 반영하여 기술하여 주시기 바랍니다.(최소300자 ~ 최대600자)
2. 인천항만공사 입사 후 희망직무에 대해서 본인
|
|
 |
6. 우리은행이 귀하를 채용해야 할 이유를 창의력, 열정, 글로벌 마인드, 전문성의 관점에서 두 가지를 선택하여 구체적인 경험사례와 함께 기술하여 주십시오. (1,000 Byte)
<和光同塵> 나의 빛을 부드럽게 해서 세상 사람들과 함께…
|
|
 |
사례가 있다면 구체적으로 작성하고, 이때 본인이 맡았던 역할을 강조해 주세요.
4. 한국철도공사에서 첫 직무를 통해 배우고 싶은 구체적인 내용과 이를 달성하기 위해 어떤 계획을 세우고 있는지 설명해 주세요. 또한, 이를 위해 본인이
|
|
 |
성공 비결은 뛰어난 기술력과 함께 고객 중
심 철학에 있다고 생각합니다. 이러한 철학에 깊이 공감하며, 저 역시 갤럭시의 성장 스토리에
함께하고 싶다는 열정이 커졌습니다. 물론, 저는 다양한 영업 현장을 경험하며 '고객 중심'이라
는
|
|
 |
관점으로 변화/혁신을 추구한 경험과 그를 통해 배운 점이 무엇인지 기술하시오. (1,500 byte)
4. 대립되는 입장이나 관점을 조정하기 위해 가장 중요한 것이 무엇이라고 생각하며, 이를 위한 본인의 행동사례나 경험 을 기술하시오. (1,500 byte)
|
|
 |
작성해주세요.
2.지원하신 직무를 본인이 잘 수행할 수 있다고 생각하는 이유를 구체적인 사례를 들어 작성해주세요.
3.지금까지 가장 많은 노력을 쏟아부었던 성공 혹은 실패 경험과 그 과정을 통해 무엇을 배웠는지 작성해주세요.
|
|
 |
작성해 주세요.
3. 다른 지원자 대비 본인만의 '차별화된 강점'과 '보완해야 할 약점'에 대해 사례를 들어 구체적으로 기술해 주세요.
4. 역량기술서
경력사항과 보유기술에 대해 구체적으로 설명해주세요.
5. 면접 예상 질문 및 모범답안
|
|
메뉴펼치기
