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다르게 일을 추진했던 경험이 있다면 이에 대해 작성하여 주세요.
2. 입사 10~20년 후, 귀하가 이루고자 하는 비전을 작성해주시오.
3. Crucial Pride in T.O.P 중 본인이 가장 가치 있게 생각하는 항목과 그 이유를 작성하여 주세요.
4. 면접기출문제
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이를 어떻게 보완할 계획인가요?)(400자 이내)
“일에 대한 욕심”
5. 본인만의 경쟁력(이것만큼은 남에게 질 수 없다고 생각하는 것은 무엇이며, 그렇게 되기 위해 어떤 노력을 해 왔습니까?)(500자 이내)
“달성의지”
6. 면접기출문제
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기출문제
1. 냉동과 냉각의 차이는?
2. 플랜트에 대해 아는대로 설명해보라.
3. CM이란?
4. 건설이란?
5. 회사위상과 전망은?
6. 지원분야에서 자신의 강점은?
7. 졸업 후 지금까지 뭐했는가?
8. 해당직무를 선택한 이유는?
9. 지원분야에서 어떤 일을
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준비하는 전략적 자세를 말합니다. 철저한 시장조사를 바탕으로 생산 기술에 적용하고 프로젝트 추진 로드맵을 작성하여 경쟁 브랜드의 대응 전략을 예상하는 그런 직원이 되겠습니다.
5.면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말?
입사하면 어
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설명해주십시오. (경험한 사례가 있을 경우 이를 바탕으로 해주십시오) (200자 이상, 500자 이하)
4. 지속 가능한 성장을 위한 홈플러스의 나아가야 할 방향을 지원 직무를 중심으로 기술해주십시오. (200자 이상, 500자 이하)
5. 면접기출문제
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기출문제
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
다른 회사는 어디 지원했는가?/결과는?
자신의 장점(강점)을 말해보라.
주량은 어떻게 되는가?
살면서 가장 힘들었던 경험을 말해보라.
가족 소개를 해보라.
동아리
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기출문제)
마지막으로 하고 싶은 말은?
귀하를 채용해야 하는 이유는?
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
자신의 장단점을 말해보라.
자신의 취미를 말해보라.
지원 직무에서 어떤 일을 하는지 아는가?
성격의 장단점을 말해보라.
당사가 하는
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담당자가 갖춰야 할 역량은? 1. Please describe your opinion about why recruiting is important in a company.
2. Please describe your own experience that you got a good result by appealing and executing your opinion, overcoming the conflict with people opposing to you.
3.면접기출문제
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생활함에 있어 다른 사람들과 차별화된 자신만의 역량, 보유기술 및 활용방안에 대해 기술 [100Bytes 이상 1000Bytes 이내]
5. 한국문화재보호재단에 지원한 동기 및 입사 후 포부에 대해 기술 [100Bytes 이상 1000Bytes 이내]
6. 면접기출문제
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않은데 지원한 이유는?
면접관에게 궁금한 것이 있다면 질문해보라.
노조에 대해 어떻게 생각하는가?
존경하는 인물은?
해당직무 담당자가 갖춰야 할 역량은? 1. 지원동기
2. 성장과정
3. 성격 및 인생관
4. 입사 후 포부
5.면접기출문제
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