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끼친 것에 대하여 기술하여 주십시오.
2. 입사지원 동기 및 입사 10년 후 본인의 모습을 작성하여 주십시오.
3. 본인을 가장 잘 표현할 수 있는 사진(1장)을 게재하고 그 이유를 기술하여 주십시오.
4. 합격자스펙평균
5. 면접기출문제
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포함하여 구체적으로 작성해 주세요. (1000자)
2. 여러분이 지원하신 직무를 잘 수행할 수 있다고 생각하는 이유 3가지를 적고, 각각의 이유를 설명할 수 있는 구체적인 경험을 작성해 주세요. (1000자)
3. 합격자평균스펙
4. 면접기출문제
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핵심키워드를 선정(3개까지 가능)하고 그에 대한 본인의 견해와 본인이 기여할 부분을 구체적이고 설득력있게 밝혀주시기 바랍니다.(1500자 이내)
“도전”
“신뢰받는 제익기획”
“정직함”
3. 합격자평균스펙
4. 면접기출문제
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기술해주시기 바랍니다.
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기술해주세요. (총 글자 수 3000 자 이내/ 6000 byte)
◦ 가장 큰 장점을 가지고 있는 인재라 자신합니다.
◦ 입사 후 5 단위 계획을 통해 높은 성장과 세부 목표를 이루며 점점 성장하는 인재가 될 것입니다.
2. 합격자 스펙 평균 커트
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부분을 설명하십시오.대학시절 (아르바이트, 동아리활동 등 포함)
3. 본인 성격의 장단점에 대하여 설명하십시오.
4. 입사 후 자신의 목표를 설명하고, 목표달성을 위한 실천계획을 설명하십시오.
5. 합격자평균스펙
6. 면접기출문제
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주어진 영역이다.”
3. 본인의 역량에 대하여
“직무 만족을 이루어내겠습니다.”
4. 지원동기 및 포부
“치유의 보금자리 성바오로병원”
5. 합격자 평균스펙(토익/학점/자격증/연수경험 통계그래프 분석)
6. 면접기출문제
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지원자는 업무를 수행함에 있어 동료들과 협력적으로 수행하는 사람임을 가장 잘 보여주는 사례를 구체적으로 작성해 주시기 바랍니다. [300자 이상 500자 이내]
“배려라는 덕목을 바탕으로”
5.합격자평균스펙라인
6.면접기출문제
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강점을 구체적으로 설명해 주십시오. (취업준비, 자기계발 등) [1300 Bytes, 600자 이내]
6. 청년인턴을 통해 이루고 싶은 목표는 무엇이며, 목표를 달성하기 위한 자신의 계획을 설명해 주십시오. [1300 Bytes, 600자 이내]
7. 합격자스펙평균
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자신의 견해를 서술하세요. * [100자 이상 600자 이내]
▪ 뜨거운 감자와 같은 보험금 지급
5. 지원경로(잡코리아, 사람인, 인크루트, 카페, 지인추천 等, 단답형 기술) * [0자 이상 30자 이내]
6. 합격자스펙평균
7. 면접기출문제
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