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러한 습관은 생산 현장에서 장시간 근무를 하더라도 안정적으로 업무를 수행할 수 있는 기반이 된다고 생각합니다.\"
41. 안전사고 예방 교육 경험이 있다면 말씀해주세요.
\"이전에 근무했던 자동차 부품 생산라인에서 안전사고 예방 교육을
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고객 응대 및 서비스 마인드 관련 질문
9. 레시피 개발 및 창의성 관련 질문
10. 팀워크 및 의사소통 관련 질문
11. 업무 태도 및 성실성 관련 질문
12. 장기 목표 및 커리어 계획 관련 질문
13. 직무 관련 상황면접 (시뮬레이션 질문) 관련 질문
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다양한 사회공헌 활동이나, 조합원들의 의견을 적극적으로 수렴하여 경영에 반영하는 모습 등이 이를 잘 보여준다고 생각합니다. 이러한 문화 속에서 일하며 사회에 긍정적인 영향을 미칠 수 있다는 점이 매우 매력적으로 느껴집니다.
41. 농
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러한 교훈을 바탕으로 실수를 최소화하려고 노력하겠습니다.\"
37. 다양한 문화적 배경을 가진 환자들을 간호할 때 어떤 점에 유의하시겠습니까?
\"다양한 문화적 배경을 가진 환자들을 간호할 때는 그들의 신념, 관습, 언어적 특성을 존중하는
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다. 특히 전자의무기록(EMR) 시스템의 고도화는 간호사들의 업무 효율성을 크게 향상시킬 것으로 기대됩니다. 저 역시 이러한 디지털 환경에 빠르게 적응하여 효율적이고 정확한 간호 서비스를 제공하고 싶습니다.\"
37. 간호사로서 지속적인
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자기소개 및 동기
4. 환자와의 소통 및 공감 능력
5. 팀워크와 협업
6. 고압적인 환경에서의 스트레스 대처 방안
7. 간호 윤리와 관련된 윤리적 판단
8. 전문성 개발
9. 서울대학교병원에 대한 관심
10. 기본 간호 기술과 실무 능력
11. 환
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준 경험을 얘기해주세요.
\"실습 중 급성 심정지 환자가 발생한 상황에서, 저는 빠르게 CPR을 시행하고, 의료진에게 상황을 보고한 후 즉시 응급처치를 받도록 했습니다. 이 경험을 통해 위기 상황에서 신속하게 판단하고 행동하는 능력을 기를
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, 국제 환자 전담 코디네이터 등을 통해 외국인 환자들의 편의를 도모하고 있는 것으로 알고 있습니다. 또한, 해외 의료진 연수 프로그램을 운영하여 국제 의료 협력에도 힘쓰고 있다고 들었습니다. 이러한 국제화 노력이 병원의 글로벌 경쟁
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러한 목표들을 통해 전주예수병원과 함께 성장하는 간호사가 되겠습니다.
38. 간호사로서 의사 및 다른 의료진과의 협력을 어떻게 이루어 나가시겠습니까?
의료진 간의 협력은 환자 care의 질을 높이는 데 매우 중요하다고 생각합니다. 이를 위
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러한 노력을 통해 국립마산병원의 발전에 기여할 수 있는 전문 간호사로 성장하겠습니다.
47. Q: 국립마산병원의 환자 교육 프로그램 개선을 위해 어떤 아이디어를 제안하고 싶으신가요?
환자 교육 프로그램 개선을 위해 먼저 모바일 앱을 활
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