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[새로움의 연속의 길을 걸어온 보령의 56년의 길]
2. 성장과정
[힘든 시기를 이겨내고 첫 시작의 마음으로]
3. 성격 및 인생관
[The greatest happiness of man is hope.]
4. 입사 후 포부
[보령 메디앙스를 이끌어 가는 존재]
6. 면접기출문제
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사람, 발전하는 자세”
2.성격의 장단점
“넘치는 호기심”
3.자신의 꿈에 대해 설명하시오.
“울트라건설=나의 꿈”
4.지원동기 및 포부
“건설현장의 열악한 상황에서도 극복하는 모습을 보여드리겠습니다.”
5. 면접기출문제
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소개서
1. 성장과정 및 성격상 장단점
“성장과정을 통해 사회생활을 배우다.”
2.지원동기
“사무 역량을 키우다.”
3.지원분야 유관경험
“사무 업무의 장점”
4.입사 후 계획
“행복한 사람이 되겠습니다.”
5.면접기출문제
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본인이 생각하는 항공 산업 및 아시아나 항공의 미래 10년에 대해 기술하여 주십시오.
“만능엔터테이너 승무원”
4. 입사 후 목표 및 인생관에 대하여 서술하여 주십시오.
“꾸준함은 타고난 천재도 따라올 수 없다.”
5. 면접기출문제
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자신의 약점/강점을 기술, 약점을 보완하기
“운동을 통해 체력을 만들다.”
“꼼꼼함”
3.우리 회사에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 어떻게 성장해 나갈 것인지 기술하십시오.
“동부화재 자산운용가”
4.면접기출문제
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보완 할 수 있겠는지를 기술하세요.(50자 이상 400자 이내)
“꾸준함”
“욕심“
3.본인이 살아오면서 가장 도전적이었거나 가장 인상 깊었던 경험을 기술하세요.
“열정을 확인하다.”
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
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(분야 : 농산)
지원자 자기소개서
1.성장과정
“힘든 과정을 겪으며 성장하다.”
2.성격 및 생활신조
“신뢰와 정성을 통해”
3.지원동기, 입사 후 포부
“농어민의 마음을 이해하는 사람으로 성장하겠습니다.”
4. 면접기출문제
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경우 지원동기를 1,500자 이내로 작성해 주시기 바랍니다. 경력 지원자의 경우 세부 경력사항을 1,500자 이내로 작성해 주시기 바랍니다.)
◇ 자산 운용과 보험업의 발전을 이끌어 온 교보
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
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이내]
“100명의 사람들 앞에서 강의하다.”
“국제적 마인드”
4. 본인이 생각하는 자신의 강점/보완점과 주위 사람들이 자신을 어떻게 표현하는지 기술하시오 [500자 이내]
“고민상담가”
5.합격자평균스펙라인
6.면접기출문제
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주십시오. (최대 3000 자 이내로 작성)
“세계 최초, 세계 최고 현대자동차를 향해서”
“인류 최고의 발명품 자동차”
“열정의 속도를 조절하다.”
“눈부신 발전을 이룩하겠습니다.”
2.합격자 평균 스펙라인
3.면접기출문제
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