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한 조직이나 단체에서 상급자(또는 선후배)와 함께 일을 하거나 프로젝트를 진행한 경험이 있습니까? 함께하면서 어려웠던 점과 극복방법, 또는 팀 구성원으로서 원만하게 지낼 수 있는 본인만의 노하우를 기술해 주십시오. (500자 이내)
간호
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한 문제에 부딪혔습니다. 하지만 팀원들과 함께 머리를 맞대고 해결책을 찾아가며, 결국 프로젝트를 성공적으로 마무리했습니다. 그 순간의 성취감과 팀워크의 기쁨은 저에게 큰 행복으로 다가왔습니다.
둘째, 저는 사람들과의 관계에서 행
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들과 함께한 경험이 있습니다. 저를 비롯한 친구들과 순수한 목적과 마음으로 무료 봉사를 하였고 아이들의 고민을 듣고 해결하여 주는 멘토의 역할을 하였습니다. 그곳에는 저 말고도 다른 곳에서 몇몇 분들이 자원해서 들어오셨고 저희들
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봉사활동을 학과 친구들과 함께한 경험이 있습니다. 아이들의 이야기를 들어주고 해결해주는 멘토의 역할을 해주는 공간도 매우 협소하였지만 저희들은 최선을 다하여 어려운 아이들의 이야기를 들어주었습니다. 그곳에는 저희 말고도 다른
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획적인 생활이 최고의 엔지니어가 되는 발판이 될 것입니다.
지원한 직무와 관련하여 자신의 강점이 무엇이며, 그러한 강점을 활용한 자신의 입사 후 포부를 기술해주시기 바랍니다.
[기업체와 함께한 친환경 프로젝트]
저는 2학년 때 화학공
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“문화를 배우다.”
대학시절 제 삶의 새로운 전환점을 마련하고자 해외로 여행을 떠났던 경험이 있습니다. 휴학계를 내고 3개월 동안 아르바이트를 하며 여행 경비를 마련하였고, 전부터 알고 지내던 동호회 사람들과 함께 한 달간의 계획
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함께한 경험이 있습니다. 저를 비롯한 친구들과 같은 목적과 마음으로 무료 봉사를 해드리고 아이들의 이야기를 듣는 멘토의 역할을 해주었습니다. 그곳의 장소는 시민단체가 운영하는 것이라 매우 협소하였지만 저
희들은 최선을 다하여 어
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성장과정
나의 마음에 재산 “가족”
늘 성실해야 한다는 부모님의 가르침 아래 유년시절을 보낸 저는 부모님께서 농사를 지으셨기에 주말에는 형제들과 함께 부모님을 도와드리곤 했습니다. 쉽지 않은 일이었지만, 가족 간의 대화
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한 팀워크]
공동의 목표를 달성하기 위하여 가장 중요한 역량은 구성원에 대한 배려입니다. 구성원에 대한 배려는 팀원간의 배려로 이어지고, 팀워크를 높여주기 때문입니다.
13명의 단원과 함께한 캄보디아 해외봉사단에서 배려를 배웠
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한 또 하나의 장점이자 기대감이었습니다. 어려움이 있어도 늘 긍정적으로 임하면서 1년이 넘는 시간동안 인력 사무소는 물론 오랜 시간 함께한 현장에서도 많은 사랑을 받으며 대학 졸업한 후 관리자로 꼭 다시 오라는 말을 많이 들었습니다
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