|
자기 개발을 위해 어떠한 계획이나 각오로 일에 임할 것인지를 구체적으로 쓰는 것이 좋다.
7) 개성 있는 문체와 깨끗한 필체로 작성한다.
대부분의 지원자가 범하기 쉬운 오류 중의 하나가 자기소개서를 판에 박힌 문장들로 대충 서술하면 된
|
|
|
자기소개서 작성법 대원, 2006
자기소개서란 이런 것이다, 김영사, 2008 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 커버레터 작성의 특징
Ⅲ. 커버레터 작성의 원칙
1. 커버 레터는 특정인에게 보내는 것이어야 한다
2. 절대 실수를 하지 않도록
3. 자신만의 개성이
|
|
|
450자 이내 및 8라인 이내로 작성)
2.성격의 장단점 (한글 450자 이내 및 8라인 이내로 작성)
3.대학생활 및 교내 외 활동 (서클/봉사)(한글 450자 이내 및 8라인 이내로 작성)
4.지원동기(회사/지원분야)(한글 450자 이내 및 8라인 이내로 작성)
|
|
|
|
될 것이며, 가까운 미래에 1. 들어가는 말
2. 성장과정 - 긍정적인 사고와 계획성 있는 일 처리...
3. 학창시절 - 하나가 모여 보다 큰 하나의 모습으로...
4. 지원동기 및 입사 후 포부 - 작은 성공을 보다 큰 성공으로…
5. 맺음말
|
|
|
|
또한 ISA삼일회계학원에서 모든 회계와 세무 수업을 수료하고 최고의 전문가가 되기 위해 끊임없이 노력하여 2004년 2월에는 AICPA가 되었습니다. 이렇게 저만의 소중한 꿈을 현실에 실현시키기 위해서 지금까지 많은 노력을 하였으며 이제 이런
|
|
|
|
마인드...
4. 학창시절 - 내일을 위한 작은 준비들...
5. 경력사항 - 차별적인 저만의 노하우를 하나씩...
6. 지원동기 및 입사 후 포부 - 새로운 변화를 이끌어 갈 리더의 모습으로...
7. 맺음말
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
|
|
|
|
성격소개 - 긍정적인 마인드에 기초한 끊임없는 도전을...
4. 학창시절 - 작은 우물 속에서의 과감한 탈출...
5. 지원동기 및 입사 후 포부 - 전문가의 모습으로 성장하기 위하여...
6. 맺음말
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
|
|
|
|
경리 업무(감사여비 지급, 부서 업무비 정산, 감사우수 포상금 정산 등), 대내외 문서 수발신, 비품 및 문서고 관리 등의 다양한 성격의 업무를 전개하면서 저만의 차별적인 노하우를 차분히 쌓아 올 수 있었습니다....
[경력사항 中에서.]
|
|
|
.
3. 성격소개 - 긍정적인 마인드와 적극적인 실천.
4. 학창시절 - 내일을 위한 끊임없는 노력들.
5. 지원동기 및 입사 후 포부 - 항상 회사를 먼저 생각하는 주인의식을 습관화.
6. 맺음말
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
|
|
|
- 다양한 시도를 통한 미래 준비하기.
5. 경력사항 - 다양한 실무경험을 통한 저만 노하우를 쌓아가면서.
6. 지원동기 및 입사 후 포부 - 투철한 주인의식과 함께 우리 회사 만들기.
7. 맺음말
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
|
|
메뉴펼치기
