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자부 산업환경과
500-2369
504-6280
기술혁신개발
중소기업청 기술개발과
042-481-4446
042-472-3289
우수신기술인증(NT)
기술표준원 기획과
503-7972
503-7995
기계류품질인증(EM)
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전기통신기술
정통부 산업지원과
750-2361
750-2396
정보통신개발
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프로그램이 필요하다.
4.건전한 친구의 영향력을 증진시키는 프로그램이 필요하다.
5. 미혼모의 연령에 따른 구별된 서비스가 필요하다.
6. 양육하는 미혼모에게 사회적 지지와 지원이 필요하다.
※ < 외국의 미혼모 사례 ( 스웨덴 ) >
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공무원 등의 보수 및 후생복지제도 실태의 조사
■인재조사담당관
□ 국가인재관리에 관한 정책개발 및 기본계획 수립
□ 국가인재의 발굴·조사·분석 및 추천에 관한 사항
□ 고위공직후보자의 공직적합성 검증 등에 관한 사항
□ 국가인
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자 추진력이다.
4) 좋은 사회에 대한 다양한 접근
지금까지의 논의가 지니는 함의는 좋은 사회를 설립하는 것에 대해 이들 모든 집단들이 매우다양한 견해를 갖고 있다는 사실이다. 이런 견해들은 국가가 복지에 담당해야 한다고 믿는 역할에
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것은 모두 없애 버렸다.
나를 극복하는 그 순간 나는 칭기즈칸이 되었다. <목 차>
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 경찰공무원의 사기관리
Ⅲ. 경찰공무원의 스트레스관리
Ⅴ. 경찰공무원의 보수
Ⅵ. 경찰공무원의 퇴직관리
Ⅶ. 결론
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공무원법에 의하여 설치된 소청심사위원회에서 접수·진행중인 지방소방령이상의 지방소방공무원의 심사청구사건에 대하여는 제21조의 개정규정에 불구하고 종전의 규정을 적용한다.
【 부칙 <97.1.13 법률5291국가유공자등예우및지원에관
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복지 향상대책.
교육인적자원부(2001). 21세기 지식기반사회에 대비하는 교직발전 종합방안.
교육인적자원부(2002). 교육대학교 발전방안.
교육정책자문회의(1992). 한국교육발전을 위한 범국가적 지원방안(PCE 92-1).
김병숙(1998). "한국인의 직업의
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, 서울: 文仁出版社, 1991
http://www.gepco.or.kr 1.서론
2.연금
1) 연금제도의 의미
2) 연금기금의 조성
3) 연금급여와 후생복지
4) 연금급여의 운영
3. 편익
1) 근무시간과 휴가
2) 보건과 안전
3) 후생복지사업
4. 결론
*참고문헌*
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1. 행정의 경영화가 제기되는 이유
2. 행정의 경영화 논리에 관한 이론적 배경
Ⅱ. 본론
1. 기업가적 정부의 역할
2. 행정 경영화의 긍정적 영향
3. 뉴질랜드 정부 개혁
4. 일본의 이즈모시의 개혁
5. 국내 사례
Ⅲ. 결론
참고자료
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과정
1. 재활의 목적
2. 재활과정
1) 목표설정
2) 개별화
3) 단계적 서비스 운영
Ⅴ. 장애인의 직업적응과 준비
Ⅵ. 현황 및 문제점
Ⅶ. 자립을 위한 장애인 자신의 태도와 역할
Ⅷ. 직업재활지원의 방안
Ⅸ. 결론
참고문헌
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