 |
과 자원을 효율적으로 배분하는 근거가 됩니다. 또한, 참여자의 성취 변화를 추적해 장기적인 교육 목표 설정에 도움을 줍니다.
7) 입사 후 5년 뒤 어떤 역할을 하고 싶습니까?
입사 5년 후에는 서울시민의 다양한 학습 수요를 반영한 맞춤형 프
|
|
 |
과 능력들이 고려대학교 행정분야에서 선진 대학교육 행정모델을 제안해 가는데 탄탄한 기반이 될 것입니다. 고려대학교 행정직 교직원 자기소개서 자소서 지원동기 및 입사후계획
1.성장과정, 학교활동
2.자기성격의 장-단점
1) 장
|
|
 |
활동, 수업 컨설팅, 교육청 주관의 수업 나눔 행사에도 꾸준히 참여하여 현장의 목소리를 정책과 연구로 연결하는 실천적 역할도 함께 수행하고자 합니다. 단지 교실 안에서의 수업에만 머무는 것이 아니라, 교사들이 가진 고민과 시도들을
|
|
 |
교육 분야에서 일하고 싶으신가요?
15. 자신이 직무를 잘 수행할 수 있는 이유는 무엇인가요?
16. 갈등 상황에서 어떻게 해결할 것인가요?
17. 업무 중 예상되는 어려움을 어떻게 극복할 계획인가요?
18. 학생들의 안전을 위해 어떤 방법
|
|
 |
Ⅱ (경력) 유치원교사
1. 성장배경
2. 성격의 장단점
3. 업무경험 및 직업관
4. 지원동기 및 포부
Ⅲ (신입) 어린이집교사
1. 성장과정
2. 성격의 장단점
3. 교육관 및 교육계획
4. 지원동기 및 포부
Ⅳ 이력서 및 자소서 양식
|
|
 |
과를 설명해 보세요 87
? 교육학 활용에 대한 지원자 견해 1500단어 91
? 학위과정 입시지원자 교육학분야 연구능력검증 기출면접문제 93
? 논문작성 연구보고서 작성능력 검증 기출문제 101
? 면접시험에 자주 출제된 최빈도 출제 기초과학이
|
|
 |
활동 란에 작성한 내용 가운데 대표적인 사항을 상세히 기술해 주시기 바랍니다.
자기소개서
1. 자신의 생각이나 의견을 상대방에게 성공적으로 설득했던 경험을 상황-행동-결과 중심으로 구체적으로 기술해 주십시오.
2. 창의적 또는
|
|
 |
과 학습 경험을 통해 배우고 느낀 점을 중심으로 기술해 주시기 바랍니다. (띄어쓰기 포함 1,000자 이내)
2. 고등학교 재학기간 중 본인이 의미를 두고 노력했던 교내 활동(3개 이내)을 통해 배우고 느낀 점을 중심으로 기술해 주시기 바랍니다.
|
|
 |
학습 전·후 행동 데이터를 추적하거나, 후기에서 ‘어떤 변화가 생겼는가’를 중심으로 분석합니다. 또한, 실제 커뮤니티 활동 여부나 재수강율도 중요한 성과 지표로 활용하고 있습니다. 교육은 변화의 시작이어야 합니다.
14. 입사 후 가장
|
|
 |
교육하면서 가장 힘이 들었던 점은 무엇이었습니까?
10. 국영수 학습지도 방안 및 교수 실력이 어느 정도입니까?
11. 돌봄센터 근무 시 어려웠던 점은 무엇이었습니까?
12. 초등수학과 초등국어에서 지금 무슨 주제가 나오는지 아십니까?
13. 민
|
|
메뉴펼치기
