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제4장 고용제도 제5장 노동조합과 노사관계 제6장 인재의 육성과 품질관리 제7장 시장과 조직 제8장 기업집단 제9장 하청관계 제12장 일본의 유통시스템 제13장 유통계열 제14장 글로벌화와 일본 기업의 해외사업전개 제15장 중소
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제1장 법사회학은 무엇인가? 제2장 법사회학의 패러다임 제3장 분쟁처리와 소송 제4장 법전문직과 법조양성 제5장 입법에 대한 법사회학적 연구 제6장 법과 사회변동 - 각 장별 출제예상문제 (해설포함) 총69페이지/교재 전 범위 핵심체크+
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제1장 정보사회의 이해 제2장 정보사회의 이론적 관점 제3장 정보사회의 국가 모델과 정보화정부론 모델 제5장 전자정부론 제6장 정보사회와 전자민주주의 제8장 정보사회와 정보윤리 - 각 장별 출제예상문제(해설 포함) 총58페이지/교재 1,
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제1장 지방자치행정의 의의 제2장 지방자치단체의 계층 및 구역 제3장 주민참여와 자치권 제6장 정부간 관계 제7장 지방공공서비스와 지방공기업 제8장 지방재정 - 각 장별 출제예상문제 (해설 포함) 총57페이지/교재 1~3, 6~8장 핵심체크+출
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제5장 확률변수와 확률분포 제6장 정규분포와 표준정규분포 제7장 무작위 표본추출과 표본분포 제8장 표본분포와 중심극한정리 제9장 신뢰구간 및 표준오차의 추정 제10장 t-분포를 이용한 구간추정과 표본의 크기 제11장 모집단 평균의 가설
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제1장 통계학의 개념 제2장 집중경향과 분산도 제3장 확률이론의 기초 제4장 확률변수의 분포 제5장 이항분포의 기대치와 분산 제6장 정규분포의 기대치와 분산 제7장 EXCEL을 이용한 통계분석(1) 제8장 모집단과 표본 제9장 표본평균의 분포와
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제6장 노출과 주의 제7장 지각과 해석 제8장 기억 제9장 태도의 형성 제10장 태도변화 제11장 학습 제12장 개인적 영향요인 제13장 사회적 상황요인 제14장 상황적 영향요인 제15장 구전과 신제품 확산 제16장 감성적 소비와 브랜드 제17장 서비스
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제3장 Global Business Strategies (국제경영전략) 제4장 Global Logistics (글로벌 물류) 제5장 Human Resource Management (인적자원관리) 제6장 Accounting & Finance Issues (재무, 회계 관련 문제들) 제7장 Basic Management Theories(기본 경영이론들) 제8장 Letters & Documents (서신
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제1장 인적자원관리의 기초개념 제2장 인적자원관리의 개념모형 제5장 인적자원의 확보관리 제6장 인적자원의 개발관리 제7장 인적자원의 활용관리 제8장 인적자원의 보상관리 제9장 인적자원의 유지관리 - 각 장별 출제예상문제(해설 포함)&n
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제1장 경영분석의 개요 제2장 비율분석의 기초 제3장 비율분석의 응용 제4장 레버리지의 분석 제5장 재무예측 제6장 질적 경영분석 제7장 기업부실분석 제8장 신용평가 제9장 경영성과 분석 제10장 기업가치평가 - 각 장별 출제예상문제(해설 포
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