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대해서 아는 대로 말해보세요.
상사가 부정을 저지른 것을 목격했다면 어떻게 하겠습니까?
봉사활동 경험이 있습니까?
학업 외에 열정을 갖고 매달렸던 일이 있습니까?
건강관리는 어떻게 하고 있습니까?
토론 주제(한 가지)
한민족과 다문화
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대에 발맞추기 위하여 컴퓨터와 영어 공부를 꾸준히 해왔으며, 대학에서는 일본어를 부전공으로 이수하여 현재도 계속해서 공부를 하고 있습니다.
지원 동기 및 입사 후 포부
제 신념은 제가 있는 자리가 플러스가 되도록 항상 능동적이며 적
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대에 대한 또 한 번의 성장을 이루게 하는 인재가 되겠습니다.
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학교/사회 활동 경험, 교우관계, 문제 극복사례, 바라는 조직문화 등 (500자 이내)
[아직도 많은 친구들과 늘 함께하고 있습니다.]
저에게 있어서 친구들이라는 존재는 많은 힘을
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연습해보고 거울을 보며 자신의 표정과 자세를 교정해가는 등, 성실히 대회 준비를 했습니다, 다행히 본선에서 무사히 발표를 마칠 수 있었고 친구들의 관심도에서 좋은 점수를 받아 20명중 4위를 하게 1번 [공통문항] 고등학교 재학기간
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대한 견해는?
유동성 합정이란?
공기업 민영화에 대한 견해는?
리더로서 프로젝트 경험이 있는가?
올바른 조직문화는 무엇이라 생각하는가?
공기업이 개선해야 할 문제는?
입사하면 무엇이 힘들 것 같은가?
학창시절 컨닝한 경험이 있는가?
저
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대책이 있는가?(가정아동복지학부)
- 청소년 비만증의 원인이 무엇이라고 보는가?(식품영양학과)
자연과학대학
- 자신이 선택하려고 하는 분야를 전공해서 인문, 사회, 과학 분야 전공자와 공동으로 연구를 수행한다면 어떤 분야가 적합하겐
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문화에 대한 이해를 높이기 위해 영어와 일본어를 공부했습니다. 해외 여행 중 만난 외국인과의 소통을 통해 언어의 장벽을 넘는 즐거움을 경험했습니다. 이러한 노력은 객실승무원으로서 다양한 국적의 승객들과 원활하게 소통하는 데 큰
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문화가 문제라고 생각합니다. 그리고 이 문제에서는 한국남부발전도 자유롭지 않습니다.
따라서 저는 기업문화에 대해, 관행에 대해 변화와 혁신이 필요하다고 생각합니다. 그 변화와 혁신의 바탕에는 조직보다는 국가를 먼저 생각하는 마
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사회 고질병으로 자리잡은 양상이고 일부 지역구민들의 불법 주정차 행위로 인해 선량한 많은 구민들이 교통편익 침해를 받고 있다고 생각한다. 본인은 중랑구의 수준 높은 주정차 문화 창달을 위해 일할 각오가 되어 있으며, 문화도시 중랑
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와 본인과의 공통점에 대해 말해보아라
24. 최근 백화점의 복합문화공간화에 대한 생각을 말해보아라
25. 현재 현대백화점에서 하고 있는 사회공헌활동 정도가 어떠한지 평가해 보아라
26. 본인이 참여하고 싶은 사회공헌활동이 있는가
27. 현
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