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관리 및 문제해결?- 갈등 상황 발생 시 자신의 사례(경험)를 바탕으로 갈등을 해결하는 방안을 구체적으로 기술하여 주십시오.?
4.인재상 부합?- NMC 인재상(책임감, 전문성, 생명존중, 신뢰성, 홍익인간) 중 자신에게 가장 잘 부합되는 것을 한
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간호가 무엇이라고 생각하나요?
18. 당신에게 간호사라는 직업은 어떤 의미를 갖습니까?
19. 더 좋은 조건이면 이직을 고려할 수 있습니까?
20. 건강관리를 위해 어떤 것을 하고 있습니까?
21. 지금까지 좌절감을 맛본 적이 있습니까?
22. 대인관
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간호사 목차
1. 인하대병원 면접족보(면접 기출 +1차 면접 간호지식+2차면접 인성)
A. 인하대학교병원 공통질문 및 개인질문 + 면접족보(2차면접: 관리자 인성면접)
B. 인하대병원 간호지식질문(1차면접 실무자)
C. 인하대병원 면접기출 예상
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간호 업무에 어떻게 적용할 수 있을까요?
14. 동료 간호사와 의견이 다를 때 어떻게 해결하겠습니까?
15. 스트레스를 어떻게 관리하나요?
16. 환자가 당신의 지시를 따르지 않을 때 어떻게 대응할 것인가요?
17. 환자가 긴급한 상황에 처해 있거나
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관리를 믿고 맡길 수 있는 프로 간호사로 발전해 나가겠습니다.
이탈리아 토리노 박물관에는 기회의 신이자 제우스의 아들인 카이로스의 조각상이 있습니다. 그 조각상 밑에는 이런 글이 적혀 있습니다. 기회의 본질에 대한 정확한 통찰력이
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관리, 방사선 촬영 안내 등을 했습니다.
요양보호사가 있었기 때문에 환자들 대소변 받아내는 업무는 하지 않았습니다. 제가 성실히 일하는 것을 본 간호원 언니들이 진료기구 소독이나 정리 같이 좀 더 전문적인 일을 맡겨주기도 했습니다.
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면접후기
3.보훈병원 필기시험(간호지식)-성인간호학, 모성, 아동,기본, 관리 등에서 골고루 출제
4.보훈병원 면접기출질문답변(서울중앙보훈병원면접,부산보훈병원면접,광주보훈병원면접,대구보훈병원면접,대전보훈병원면접 종합)
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간호환경 분석적 사고력 및 환자 공감력을 함양하여 개인, 가족의 건강문제를 사정, 진단, 계획, 평가할 수 있는 지식과 기술을 지닌 전문 간호사로서의 역할을 수행해 나가겠습니다.
10년 후 : 전문10년 후에는 중간 관리자로 활동하며 간호부
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관리 및 문제해결 - 갈등 상황 발생 시 자신의 사례(경험)를 바탕으로 갈등을 해결하는 방안을 구체적으로 기술하여 주십시오.
4.인재상 부합 - NMC 인재상 (책임감, 전문성, 생명중심, 신뢰성, 홍익인간) 중 자신에게 가장 잘 부합되는 것을 한
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간호사로 입사하여 지금은 분과가 되어 심혈관계, 혈액종양 내과 병동에서 4년차 간호사로서 업무를 수행하고 있으며, 중환자 간호 관리 과정을 이수하였고, 원내 심장병환자 교육을 주 1회 전담하여 시행하고 있습니다.
현재까지의 병원생활
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