|
복지수당, 효도휴가비, 체력단련비, 교통비
자료: 보건복지부て한국사회복지관협회, 2001: 60.
<표 3> 사회복지사, 간호사, 교사, 일반기업체 노동자의 연봉 비교 (단위: 원)
직종
간호사
교사
사회복지관
사회복지사
상용근로자 5인이상 사
|
|
|
복지관협회(2006). 노인수발보험의 관리운영체계와 지역사회중심형 케어매니지먼트체계 개발연구.
< 홈페이지 >
국민건강보험공단 블로그: http://blog.naver.com/batteria
노인수발보험제도 공식 홈페이지: http://www.longtermcare.or.kr/
대한병원협회
|
|
|
근로소득
6. 기타사항
Ⅴ. 직업재활사업의 다양화와 질적 개선
Ⅵ. 장애인 근로작업시설의 운영
1. 목적
2. 정책방향
1) 장기적 방향
2) 주요추진사항
3. 기능과 역할
1) 보건복지부
2) 지방자치단체
3) 장애인 근로작업시설
4. 시설
|
|
|
복지발전 5개년계획(2003～2007). 국무조정실, 2003
오길승 / 우리 나라 직업재활체계의 문제점과 개선방향에 대한 고찰. 한신사회복지연구, 1995
이형렬 / 프랑스와 한국의 장애인 고용정책 비교연구, 장애인고용, 한국장애인고용촉진공단, 2001
전
|
|
|
복지법규개설, 이영희 저, 홍익출판사 2000.3.5
사회복지법제론 김만두 저,홍익출판사 1998
*참고 사이트
법제처 http://www.moleg.go.kr/
헌법재판소 www.ccourt.go.kr
대한법률구조공단 www.klac.or.kr
대법원 www.scourt.go.kr/kg
서울시정신보건 www.seoulmind.net/pds/
|
|
|
근로자 직업생활지원 확대
5. 중증장애인 고용 확대
1) 표준사업장 설립지원
2) 중증장애인 직업재활시설 지원
3) 장애인 직업재활시설 연계고용 활성화
4) 중증장애인의 직업영역 개발?확대 지원
5) 중증장애인 고용활성화를 위한 제도 개
|
|
|
간호사 외에도 약사 임상병리사 물리치료사 작업치료사 방사선사 의무기록사 사회복지사 등 보조인력도 중요하기 때문에 이들에 대한 인력 기준 마련과 이에 따른 차등수가제 적용도 다뤄질 전망이다.
노인장기요양기관도 문제가 적지 않
|
|
|
복지제도가 정부의 제도에 한정되어 있다는 것이다. 정신보건분야는 사회적 편익을 위해서 국가가 개입하지 않을 경우 비인간적이고, 비치료적이며, 비효율적인 장기입원수용 위주의 체계상의 문제로 귀결될 수밖에 없다. 정신질환자는 일
|
|
|
복지사)
▣ 팀장 : 하지현(정신보건 사회복지사)
▣ 정신보건간호사 : 신양아
▣ 정신보건 사회복지사 : 배현우
▣ 사회복지사 : 김미경
▣ 정신과 자문의 : 박재홍(박재홍 신경정신과 원장) 배종훈(밝은마음크리릭 원장) 이영문(아주대학교병
|
|
|
공단.
한국장애인고용촉진공단(2003) 내부자료.
함석홍, "사회적응훈련", 장애인복지프로그램 운영방법, 한국장애인복지시설협회, 1998.
한태림(1992),「장애인적응훈련 교과과목 및 직종연구」, 한국장애인고용촉진공단.
전영환(2000), 장애인고
|
|
메뉴펼치기
