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협력을 통해 부족한 부분을 채우고, 함께 성장하는 문화를 만들어 나갈 계획입니다. 협력이 곧 더 효과적이고 지속 가능한 복지 실천의 열쇠라고 생각하기 때문입니다. 앞으로 사회복지사로서 제 역할은 대상자를 위해 존재하는 것이며, 그들
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지 현장에서 만대상자들의 문제는 종종 복잡하고 해결하기 어려운 경우도 많습니다. 그럴 때 포기하지 않고 끝까지 관심과 지원을 이어가는 끈기와, 대상자들이 자신의 어려움을 극복할 수 있다는 희망을 심어주는 것이 사회복지사로서 가져
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서비스를 제공하고, 그들의 삶에 실질적인 변화를 이끌어내는 것이 목표입니다. 이처럼 진심과 책임감, 전문성, 공감 능력, 소통 능력 그리고 지속적인 자기개발이 좋은 사회복지사를 만드는 핵심 자질이라고 생각하며, 이러한 자질들을 갖추
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복지관에서 제공하는 서비스의 질을 높이고 대상자가 어려움 속에서도 희망을 잃지 않도록 돕는 데 큰 역할을 할 것이라 확신합니다. 복지관이 목표로 하는 사회적 약자의 삶의 질 향상에 일조하는 사회복지사가 되고자 하는 열정을 바탕으
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철저히 지키는 것과 함께, 정직하고 성실한 태도로 업무를 수행하는 것이 기본입니다. 언제나 대상자의 권리와 복지를 최우선으로 생각하며, 편견이나 차별 없이 공평하게 대하는 자세가 요구됩니다. 이는 사회복지사가 신뢰를 얻고 지속적
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사회 전체의 복지를 증진시키기 위해 협력과 소통의 중요성을 항상 인식하며, 다양한 기관과 단체와의 네트워크를 구축하는 것 역시 사회복지사의 필수 역량입니다. 이러한 노력들은 결국 모두 대상자가 자신의 삶을 주체적으로 살아갈 수
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꾸준히 목표를 세우고 점검하는 습관을 들이면서, 자신의 역량과 자질을 지속적으로 높이기 위해 노력하고 있습니다. 이러한 노력들은 모두 아동복지에 대한 진정한 열정과 책임감에서 비롯된 것입니다. 사회복지사로서 아이들이 안전하게
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을 수 있도록 힘써야 합니다. 그러기 위해서는 협력과 소통이 중요하며, 다양한 이해관계자와의 논의를 통해 실효성 있는 복지 서비스를 제공하는 데 최선을 다해야 합니다. 또한, 사회복지사는 자신의 한계와 책임을 명확히 인식하고, 필요
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복지 서비스를 제공하는 것이 제 역할임을 명심하겠습니다. 더불어, 소통과 협력을 중시하는 태도로 동료 복지사들과도 긴밀히 협력하며, 항상 겸손한 자세로 배움을 이어가겠습니다. 이와 같이, 선너머종합사회복지관의 비전과 가치를 내
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것입니다. 또한, 직무 수행 과정에서 발생할 수 있는 윤리적 문제들을 꼼꼼히 살피고, 관련 법과 지침을 준수하여 직업적 책임을 다하겠습니다. 끝으로, 정신건강사회복지사로서의 역할을 지역사회의 지속가능한 발전과 복지 증진에 기여하
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