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잠시 잊고 살았던 나의 멋진 모습을 다시 새겨주신 교수님께 무엇보다도 감사하다고 인사를 드리고 싶다. 그리고 이 글을 몇 명이나 볼 지는 모르겠지만 보는 이 모두 자기 꿈을 잊지 꿈을 실현하기 위해 열심히 살았으면 하는 바램이다.
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자기소개서 또는 이력서 등을 준비하면서 느낀 어려움은 무엇이었습니까?
3. 1차 서류면접에서 통과하시고 2차 면접에서는 어떻게 통과하셨습니까?
4. 그럼 선배님께서는 저 또는 후배에게 들려주고 싶은 취업 노하우나 당부가 있으시면 말
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면접관들로 하여금 그와 연관된 추가 질문을 하게끔 하는 게 훨씬 이익이다. 이것은 이번강의 올림푸스 홍승갑 인재개발팀장님께서 강조한 부분이다.
예를 들어 임원들은 보통 자기소개서를 기반으로 많이 물어본다. 대부분의 자기소개서에
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저는 상대방이 누구든 쉽게 친밀감을 쌓고 친화력을 발휘해 남들보다 쉽게 다가갈 수 있는 강점을 지니고 있습니다. 노인 복지관에서 일 년여 간 간호 봉사활동을 진행한 경험이 있습니다. 약 10여명의 동기들과 팀을 이루어 업무를 분담해 봉
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실질적으로 도움을 주며, 장기적으로는 지속적으로 자기계발을 하고 전문성을 개발해 더욱 전문적인 직업상담사가 되는 것이 저의 목표입니다. 1.성장과정
2.인생관과 가치관(+직업관)
3.성격상의 장점과 단점
4.지원동기 및 향후 포부
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담당업무에 대한 긍지와 전문 직업정신을 바탕으로 주어진 소임에 혼신의 열정을 다해 삼성화재의 발전에 일조할 것을 약속드립니다.
감사합니다. ▣ 자기소개 (400자)
▣ 장 점 (200자)
▣ 보완점 (200자)
▣ 지원동기 및 포부 (500자)
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통해 채워나갈 수 있는 인재로서 귀사의 운영에 큰 힘이 될 수 있는 ○○○이 되겠습니다. 뿐만 아니라 지속적인 자기계발을 통해 10년 20년 후에도 귀사에서 석유화학과 각종 에너지 자원을 함께 만들어 갈 수 있는 인재가 되겠습니다.
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등에 대한 장단점 및 특이사항 (1000byte 이내)
활달한 적극성과 지칠 줄 모르는 강인한 체력은 저의 가장 큰 장점입니다. 이러한 성격으로 인해 모든 일에 있어서 도전적인 자세로 임하고 있으며 주어진 일에 있어서는 여러 날밤을 새워서라도
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각하며, 리더십을 발휘한 경험을 서술하시오.
리더의 필수요건 중 가장 중요하다고 생각하는 것은 바로 열린 사고와 포용력 그리고 조화입니다. 즉 리더라고 해서 동료들에게 무조건 따라오기를 바라는 것은 잘못된 행동일 것입니다. 다시 말
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가지 경험을 했습니다. 유럽인들의 생각과 풍습을 이해하려 그들과 함께 일하보기도 했습니다. 그러한 경험들이 앞으로 대우건설의 해외 진출시에 도움이 될 수 있다고 생각합니다. 1.성장과정
대학시기는 제게 도전이라는 단어를 생각
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