 |
성장과정과 자신의 취미 및 특기
저는 집안의 가훈인 ‘나의 능력을 활용하여 항상 다른 이들을 도울 수 있도록 하자’를 부모님으로부터 꾸준히 듣고, 이를 적극적으로 실천하려고 노력하였습니다. 2008년, 한국대학사회봉사협의회에서 주
|
|
 |
, 얼마간의 자신감도 심어주었습니다. 저는 좀 더 도전하는 일을 하고 싶습니다. 그리고 비록 그 일이 고되고 어려운 일일지라도, 만약 미래가 밝다면 최선을 다할 것입니다. 감사합니다. 1. 일반비서직 취업
2. 일반사무직 취업
|
|
 |
특히 유럽의 통합을 앞두고, 유럽의 역사와 문화에 전문적인 지식을 갖추고 있는 제가 더욱 필요한 때라는 것을 느낄 수 있습니다.
다가온 새로운 천년을 대비해 보다 발전적이고 다양한 기회를 제공하는 것이 대기업이 가지고 있는 사명이라
|
|
 |
.......단순한 신용보증이 아니라 종합적인 사후관리를 통해 중소기업들의 든든한 동반자가 되어온 경기신용보증에서 미래를 준비하고 싶습니다. 날로 경쟁이 심해지고 글로벌화되는 시장에서 고객을 위해 할 수 있는 일이 무엇인지, 발로 뛰
|
|
 |
1.우리회사를 지원하게 된 동기 및 입사 후 희망직무 및 포부.
'고객만족'이라는 심플하지만 가장 강력한 비전으로 10대 건설사를 향해 도전하는 동부에서 미래를 준비하고 싶습니다. 날로 경쟁이 심해지고 있는 건설시장에서 동부의 든든한
|
|
 |
잘할 수 있는 분야에 지원할 수 있는 기회가 주어진 것에 감사하며, 한걸음 더 나아가 근무할 기회가 주어진다면 직원들과의 소통과 화합을 통해 활기찬 조직문화를 조성하는데 노력할 것이며, 주어진 업무에 있어서 내 일처럼, 민원인도 내
|
|
 |
맡아서 해야 할 임무나 의무를 중히 여기는 책임감(責任感)을 또, 사물이나 현상의 근본을 이루는 바탕으로 주어진 빠짐이나 남김이 없이, 전부 모든 일을 바르고 확실, 명료하며, 분명하고, 정확하며 완벽하게 처리할 것입니다.
저는 그 동안
|
|
 |
까요? 그리고 그 이유는 무엇인지 말씀해 보세요.
옆의 지원자보다 자신이 나은점이 무엇이라고 생각하나요? 그리고 왜 우리가 지원자를 뽑아야 하나요?
도덕성이란 무엇이라고 생각하나요? 그리고 직장생활에 임함에 있어 상사가 부도덕한
|
|
 |
키워 나갈 것입니다. 또한 저만의 탁월한 영어 커뮤니케이션과 실무 업무를 전략적으로 결합시켜 저만의 가장 큰 장점으로 만들어 갈 것입니다. 그리고 항상 저 개인이 아니라 조직 전체, 회사 전체를 먼저 생각하는 강한 주인의식으로 가장
|
|
 |
...
3. 성격소개 - 강한 자립심과 성실함은 기본...
4. 학창시절 및 경력사항 - 미래를 위한 작은 발걸음을...
5. 지원동기 및 입사 후 포부 - 항상 제 자신이 주인공이 되어가자...
6. 맺음말
[※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준]
|
|
메뉴펼치기
