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, 특기사항을 포함하여 서술
◍ 초라한 자신을 더욱 빛나게 할 수 있는 계기와 노력
◍ 악수에도 당당히 승리를 거머쥘 수 있는 인재
◍ 국가 발전과 직결되는 한국 수력원자력
2. 합격자스펙평균
3. 면접기출문제
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- 등록일 2014.09.04
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- 직종구분 일반사무직
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대한 본인의 생각을 간략히 기술하시고, 입사 후 핵심가치를 어떻게 실천하여 미션을 수행할 것인지를 기술하시오.(최소10자~800자 제한)
『따듯한 세상이라는 것에는 모순이 있습니다.』
6. 합격자스펙평균
7. 면접기출문제
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- 가격 1,800원
- 등록일 2014.10.23
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자기소개서 합격예문
(분야 : 특별채용(위촉직))
AIA생명 지원자 자기소개서 샘플
1.성장과정
“가정에서 많은 것들을 배우다.”
2.성격의 장단점
“다양한 친구들을 만나다.”
3.지원동기 및 포부
“전문 보험 컨설턴트”
4. 살
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- 등록일 2014.01.17
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선택권이 있습니다. 당신은 어느 팀을 선택하겠으며 이유는 무엇입니까? 또, A팀 또는 B팀을 선택하지 않은 이유는 무엇입니까? (최대 300자 이내로 작성)
“저는 A팀에 그대로 남겠습니다.“
4. 합격자평균스펙
5. 면접기출문제
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- 등록일 2015.03.10
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사원 3년차 직원입니다. 현재 업무가 적성에 맞지 않아 고민 중인데, 업무량이 과중하고 야근이 잦지만 원하던 업무의 B팀으로 발령 예정입니다. 그러나 팀동료들은 당신에게 A팀에 남아주기를 부탁하고 있고, 당신에게 선택권이 있습니다. 당
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- 등록일 2015.03.12
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그 누구보다 성실하다고 말씀드리고 싶습니다. 앞으로 귀사에 입사 후에도 성실함을 무기로 선배들보다 실력이 떨어지는 만큼 그 간격을 채우기 위해 노력하는 신입사원이 될 것을 약속드립니다.
4. 합격자평균스펙
5. 면접기출문제
1. 목표
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- 등록일 2015.04.03
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정의한다는 것
5. 아모레퍼시픽을 통하여 귀하가 이루고자 하는 비젼(꿈)은 무엇입니까?(최소100자~최대600자)
▮ 한 조직의 일원이 가질 수 있는 중요한 가치
6. 인재상 및 면접 대비 기업정보
7. 합격자스펙평균
8. 면접기출문제
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- 등록일 2015.04.21
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말하는 스펙(학교, 학점, 전공, 어학점수 등)을 제외하고 S-OIL이 귀하를 채용하기 위하여 반드시 알아야 할 것이 있다면 무엇이고 그 이유에 대하여 작성해주세요.(700자 이내)
“리더십 발휘”
6. 합격자평균스펙
7. 면접기출문제
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- 등록일 2015.04.28
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말고 임해라.
6. KB국민은행 인턴십 근무 시 예상되는 어려운 점과, 그것을 극복할 수 있는 자신만의 방법을 기술하십시오. (600자 이내)
▪ 난공불락의 존재
7. 인재상 및 면접 대비 기업정보
8. 합격자스펙평균
9. 면접기출문제
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- 등록일 2015.05.18
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그렇게 판단한 이유, 한국예탁결제원 업무수행에서 나타날 수 있는 긍정적 효과에 대하여 기술해 주십시오.
“원활한 의사소통 능력”
2. 본인의 입장에서 가장 받아들이기 어려웠던 비판을 설명하고, 그러한 입장을 상대방에게 어떻게 표
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- 등록일 2015.05.20
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