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면접의 공정성과 신뢰성에 불만을 표시하고 있다고 한다. 고교의 준비가 미흡한 틈새를 사교육이 파고드는 부작용도 문제다. 이는 공교육을 정상화하고 사교육을 줄이려는 입학사정관제 취지에 역행하는 것이다. 문제는 입학사정관제 추진
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사정을 위한 여러 척도들
면접에서 얻어진 정보 외에 척도들이 사용될 수 있다. 공식적인 질문지, 체크리스트 등이다. 각 척도에는 고유의 기준점수가 부여되어 있는데, 이에 비추어 각 가족원들의 점수를 해석하면 사회복지사가 특정 증상의
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관제가 된다.
(4) 잘못된 인식
첫째, 정신지체인은 정신지체 아이를 낳을 것이다.
둘째, 아동이 태어난 경우 양육에 대한 부모로서의 배려를 못할 것이다.
셋째, 성에 대한 책임성이 없을 것이다.
이러한 문제점들을 들어 부모들은 성에 대하여
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사정의 첫 번째 단계이다. 공식 인터뷰는 지역사회의 쟁점들에 관한 전문적 지식을 가진 주요정보제공자들과 사전에 계획된 대면이나 전화면접 등을 통해 이루어지는 조사정험으로, 주로 비확률 표집기법이 많이 쓰인다.
V. 욕구조사의 결과
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사정인이 하는 일이 무엇인지 알고 있는지?
▷ 당사 손해 사정인으로 근무하기 위해 필요하다고 생각되는 자질은?
▷ 가장 싫어하는 사람의 유형이 있다면?
▷ 마지막 할 말 1.성장과정
2.학창시절 및 가치관
3.성격의 장점
4.지원동기 및
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