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대하여 설명하고 향후 종근당의 역할 및 경영 방안에 대해 서술해 주십시오. (최소 100자, 최대 700자 입력가능)
도전적인 목표를 정하고 일을 추진했던 경험을 구체적으로 서술해 주십시오. (최소 100자, 최대 700자 입력가능)
면접예상질문
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이슈가 되고 있는 주제나 관심 이슈 중 하나를 선정하여, 본인의 전공/경험 등을 기반으로 문제를 해결(이슈가 부정적인 경우)혹은 발전(이슈가 긍정적인 경우)시킬 수 있는 방안에 대해 기술하여 주시기 바랍니다. (1500자)
- 면접예상질문
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싶은 내용을 기술해주시기 바랍니다. (600자 이내)
5. 해당분야 경력자만 기술하시기 바랍니다. (600자 이내)
* 본인이 수행했던 업무에 대한 ‘업무기술서(업무성격, 수행과정, 성과)’를 간단히 작성하시기 바랍니다.
면접예상질문
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대 1,000자 입력가능)
1.3 지금까지 최상의 몰입을 통해 최고의 성과를 얻은 경험에 대해 소개하여 주십시오. (본인의 노력과 성공 과정, 해당 경험에서 얻은 점을 포함하여 서술) (최소 1자, 최대 1,000자 입력가능)
1.4 기존의 방식이나 고정관
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C. 회사의 업무지시가 사회에 피해를 주는 상황이 발생한다면, 어떻게 행동하시겠습니까? [300자 이내]
(선택사항) 왜 회사가 당신을 꼭 채용해야만 하는지 당신의 강점, 능력 등을 자유롭게 PR 하십시오. [600자 이내]
면접예상질문
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직접 실천(Hands-on), 적극적인 소통(Speak-up), 스스로 학습(Self-learning) 중 최우선 규범을 한 가지 선정 후 본인의 가치관/역량/경험에 근거, 선정 사유와 해당 가치를 추구하기 위해 노력했던 사례를 기술하시오. (1600byte)
- 면접예상질문
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본인의 소소하지만 확실한 행복에 대하여 실제 경험 사례와 함께 자유롭게 기술하세요. 2000 bytes
3. [공통] 입사 후 희망 업무를 구체적으로 기재하고, 그 사유를 기술하세요.(당사 사업분야에 국한할 필요없음) 2000 bytes
면접예상질문
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기술하세요. (최소 400자, 최대 600자 입력가능)
3. 앞으로의 회사생활에서 본인이 추구하는 행복이란 무엇이며, 그것을 누리기 위하여 어떻게 노력할 것인지에 대하여 자유롭게 기술하세요. (최소 400자, 최대 600자 입력가능)
면접예상질문
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계획 및 행동/ 구성원들의 참여도 및 의견 차이/ 그에 대한 대응 및 협조를 이끌어 내기 위한 구체적 행동/ 목표 달성 정도 및 본인의 기여도/ 경험의 진실성을 증명할 수 있는 근거가 잘 드러나도록 기술) (1000자 20단락 이내)
- 면접예상질문
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어떤 것이 있을지 한 가지 사례를 제시하고 어떻게 해결할 것인지 기술하시오.(350~500자)
5. 조직의 경영방향과 본인의 의사가 배치될 때 합리적 갈등 해소방안과 본인의 역할은 무엇이라고 생각하는지 기술하시오.(350~500자)
면접예상질문
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