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공동(조직) 또는 타인의 이익을 위하여 나에게 예상되는 손해(피해)를 감수하고 일을 수행한 경험이 있다면 구체적으로 그 과정과 결과에 대하여 기술하여 주십시오.
V. 2015 한국전력공사 상반기 자기소개서
1. 조직이해능력: 우리 회사에
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법
6. (주)포스코의 인재상 [목 차]
* (주)포스코에서 집중적으로 많이 보는 부분
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사회의 발전과 공공의 이익을 실현하는 데 기여할 것입니다. 제 목표는 단지 업무를 수행하는 것을 넘어서, 공공의 이익을 최우선으로 생각하며 모든 업무에서 윤리적이고 책임감 있는 자세로 임하는 것입니다. 또한, 이 과정에서 스스로의
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복지와 선택적 복지 중 바람직한 것은?
4대 보험에 대해 설명해보라.
기업의 회식문화에 대한 견해는?
남에게 감사함을 느낀 적이 있는가?
산재란 무엇인가?
최저임금에 대해 설명해보라.
한국 근로자의 평균 근로 시간은? 1. 지금까지의 경
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문제 해결 경험
8.공동과업에서의 어려움 극복 사례
8.1 공동과업에서 발생한 어려움
8.2 극복을 위한 노력과 적용한 전략
9.입사 후 포부
9.1 회사가 본인을 합격시켜야하는 이유
9.2 본인이 회사에 기여할 수 있는 목표와 비전, 세부계획
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공동의 목표를 위해 협업하는 과정에서 자신과 다른 의견을 가진 사람과 적극적인 의사소통을 통해 해결했던 경험이 있다면 구체적으로 기술하시오.
3. 최근 5년 내에 직면했던 삶의 어려움이 무엇이었으며, 그것을 어떻게 극복하였는지 기
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공동작업을 수행한 경험을 기재하여 주시기 바랍니다.
4. 성실성(Sincerity) - 성실한 직장생활을 위한 조건이 무엇인지 기재하여 주시기 바랍니다.
5. 순천향의 인재상 - 본인이 순천향의료원에 적합한 인재라고 생각하는 이유를 기재하
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사회의 신뢰를 얻을 수 있도록 노력할 것입니다.
문제 해결 능력은 공무원으로서 반드시 갖추어야 할 중요한 자질입니다. 공공기관에서 일하면서 직면하는 다양한 문제들을 효율적으로 해결하는 실용적 접근법이 필요합니다. 저는 문제를 정
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사회적 책임감을 길렀습니다. 지역 사회의 독거노인 돌봄, 장애인 지원 활동 등 다양한 봉사 현장에서 사람들과 소통하며 배려심과 인간애를 키웠고, 이는 대인 관계 능력 향상과 리더십 발휘에도 긍정적인 영향을 미쳤습니다. 이러한 경험은
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복지관에서 혈압 측정 및 건강 상담 봉사를 하면서 고령 환자들의 건강 관리 실태를 직접 접할 수 있었으며, 이를 바탕으로 맞춤형 간호의 필요성을 깨닫게 되었다. 이 외에도 지역 사회의 보건 의료 지원 활동에 참여하며 의료 서비스의 중요
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