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사회복지행정론’, 대영문화사, 2012.
김영모, ‘사회복지학(3차 개정판)’, 고헌 출판부, 2000.
박용순, ‘사회복지개론’, 학지사, 1999. 1. 체계
2. 체계이론
1) 파슨스
2) 이스턴
3. 체계이론의 발전
1) 개방체계이론
2) 사회기술적 체
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이론에 기초하여 리더십, 조직문화, 임파워먼트, 의사소통 등이 조직효과성 영향요인 연구의 영향요인으로 이용될 수 있다.
참고문헌
김영종. 2002. 『사회복지행정』. 학지사.
강용규 외. 2010.『사회복지행정론』. 공동체.
구재영. 2008. “조직
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않는 것은 배척하여 효율적이고 효과적이며 능률적인 사회복지조직을 이어 나가야 한다고 본다.
※ 참고문헌 사회복지행정론 교안
사회학사전 (저자 고영복, 2000)
네이버 지식백과 [서론]
[본론]
1. 고전이론
2. 인간관계이론
[결론]
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사회학」. 서울 : 박영사
김영종. 복지행정론, 형설출판사, 2002.
김영환(2010).지방자치단체 행정조직의 갈등요인이 조직성과에 미치는 영향 연구. 건국대 경영대학원. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 인간관계이론의 주요 개념
2. 인간관계이론
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이론
6. 조직환경이론
1) 구조상황이론
2) 정치경제이론
3) (신)제도이론
4) 자원의존이론
5) 조직군 생태이론
7. 현대조직이론
1) 목표관리
4) 학습조직이론
7) 다운사이징
2) 총체적 품질관리
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이론 중 사회복지조직의 형태를 설명하는 데 막강한 잠재력을 가진 이론은 정치경제이론이라 할 수 있다.
Ⅳ 참고문헌
- 김영종, “사회복지행정”, 학지사, 2011
- 김익균외, “사회복지개론”, 파워북, 2007
- 신복기외, “사회복지행정론”,
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사회복지와 관련된 동기부여 이론
1) 내용이론
(1) Maslow의 욕구 5단계이론
(2) Herzberg의 욕구충족요인 2원론
(3) Alderfer의 ERG 이론
2) 과정이론
(1) 기대이론
(2) 맥그리거의 XY이론
2. 본인이 조직의 관리자라고 가정할 때 맥그
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사회복지행정론, 나남출판사, 1993
허만형, 사회복지행정론, 성지사, 2004
박종삼 외, 사회복지학개론, 학지사, 2002 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 사회복지행정에서 활용 가능한 조직 이론 – 인간관계론
2. 사회복지행정에서 활용 가능한 조
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사회복지정책론」, 동문사, 2014
장천식, 「현대 사회복지행정론」, 퍼시픽북스, 2016
이경남, 「사회복지실천론」, 학지사, 2008.
김경우, 「사회복지실천론」, 창지사, 2013. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 프로이트의 정신분석 이론 개관
2. 프로
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사회복지행정”, 학지사, 2011
- 전재일외, “사회복지개론”, 형설출판사, 2002
- 신복기외, “사회복지행정론”, 공동체 2007 Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 2020년 1월 시행되는 노인맞춤서비스 설명
2. 사회복지행정의 이념 중 효과성 이론을 바탕으
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