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1분 스피치1 (국민건강보험공단 일산병원 1분 자기소개)
II. 간호사 면접 1분 스피치2 (고신대학교 복음병원 1분 자기소개)
III. 간호사 면접 1분 스피치3 (영남대학교병원 1분 자기소개)
IV. 간호사 면접 1분 스피치4 (조선대학교병원 1분 자
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1분 자기소개 : 국민건강보험공단 일산병원 1분 스피치
II. 간호사 1분 자기소개 : 동국대학교 일산병원 1분 스피치
III. 간호사 1분 자기소개 : 가천대길병원 1분 스피치
IV. 간호사 1분 자기소개 : 가톨릭대학교 성바오로병원 1분 스피치
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1분 자기소개(1분 스피치)
II. 원자력병원(원자력의학원) 간호사 1분 자기소개(1분 스피치)
III. 국민건강보험공단 일산병원 간호사 1분 자기소개(1분 스피치)
IV. 보라매병원 간호사 1분 자기소개(1분 스피치)
V. 한림대 성심병원 간호사 1
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가능성을 확신으로 바꾸는 모습을 보여드리겠습니다. 감사합니다. I. 서울적십자병원 간호사 1분 스피치
II. 강원대학교병원 간호사 1분 스피치
III.국민건강보험공단 일산병원 간호사 1분 스피치
IV. 세브란스병원 간호사 1분 스피치
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추진형’ 인재와 ‘조직가치 창출형’ 인재는 각각 어떠한 특성을 갖는 인재인지 설명하여 주시고 공단 입사 후 이 두 가지 인재유형 중 본인이 지향하고자하는 인재유형과 그 이유에 대해서도 구체적으로 설명해 주십시오.
5. 1분 스피치
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국민건강보험공단 최신 자소서 샘플 5
1. 자신과 다른 의견을 가진 이에 대하여 반대되는 입장을 전하기 위해 정중히 대화에 임했던 경험이 있습니까? 당시 대화의 쟁점에 대하여 간략히 기술하고, 본인의 의사소통 방식을 중심으로 구체적으
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격에 대해서 간략히 기술하고, 본인이 팀(또는 조직)의 장점을 발전시키는데 역할을 한 점이 있으면 구체적으로 기술해주시기 바랍니다.
4.주변 사람 혹은 동료들의 규정이나 절차, 원칙 등을 어기는 관행적인 행동들을 고치기 위해 노력했
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격에 대해서 간략히 기술하고, 본인이 팀(또는 조직)의 장점을 발전시키는데 역할을 한 점이 있으면 구체적으로 기술해주시기 바랍니다.
4.주변 사람 혹은 동료들의 규정이나 절차, 원칙 등을 어기는 관행적인 행동들을 고치기 위해 노력했
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격에 대해서 간략히 기술하고, 본인이 팀(또는 조직)의 장점을 발전시키는데 역할을 한 점이 있으면 구체적으로 기술해주시기 바랍니다.
4.주변 사람 혹은 동료들의 규정이나 절차, 원칙 등을 어기는 관행적인 행동들을 고치기 위해 노력했
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