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34. 과정, 결과 어느 것이 중요한가? 1. 성장과정
“목표의 중요성”
2. 생활신조 및 성격소개
“수용력”
3. 지원동기
“동화그룹”
4. 희망업무 및 장래포부
“영업”
5. 포상 및 특기사항
“유통관리사”
6. 면접기출문제
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됩니다. 단, 프로젝트 과제결과물 등의 사진(or 그림)자료를 삽입하는 일은 삼가시기 바랍니다.
“중요한 인재가 되기 위해 늘 마음먹었습니다.”
“볼보 코리아가 지금의 국내 자동차 시장에서 가지는 점유”
2. 면접기출문제
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- 등록일 2014.07.16
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면접기출문제
1. 당사 브랜드에 대한 견해를 말해보라.
2. 영어로 자신의 단점을 말해보라.
3. IPS와 IDS에 대해 설명해보라.
4. 영어로 자신이 회사에 어떻게 기여할 것인가?
5. 졸업 후 지금까지 뭐했는가?
6. 살면서 가장 힘들었던 경험을 말해보
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- 등록일 2015.05.08
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있는 존재로서의 성장
3. 입사 후 자신의 비전과 비전 달성을 위한 계획을 기술해 주세요.(600자 이내)
→ 발전을 위해서 더욱 넓은 시야를 확보하기 위한 노력
4. 인재상 및 면접 대비 기업정보
5. 합격자스펙평균
6. 면접기출문제
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기여할 수 있을지와 지원 직무에서 나의 비전을 적으세요. [600자 이내 16줄 이내 작성]
4. 본인이 가지고 있는 동원그룹에 대한 이미지와 느낌을 자유로이 서술하세요. [400자 이내 12줄 이내 작성]
5. 합격자스펙평균
6. 면접기출문제
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- 등록일 2014.10.08
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직무에서 나의 비전을 적으세요. [400 ※16줄 이내 작성]
“팀워크 정신”
4. 본인이 가지고 있는 동원그룹에 대한 이미지와 느낌을 자유로이 서술하세요. [400 ※12줄 이내 작성]
“동원시스템즈”
5. 합격자평균스펙
6. 면접기출문제
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- 등록일 2014.10.12
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(지식/기술/특기/사회성 등)을 활용하여 회사발전에 기여할 수 있는 점은 무엇입니까?
▶ 기술이라는 것이 직무 수행을 위한 가장 적합한 능력이 될 것입니다.
9. 인재상 및 면접 대비 기업정보
10. 합격자스펙평균
11. 면접기출문제
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- 등록일 2015.03.08
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합격자스펙평균
11. 면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
자신의 취미를 소개해보라.
지방근무(비연고지)가능한가?
해당 직무를 선택한 이유는?
입사 후 포부를 말해보라.
자신의 특기를 설명해보라.
자
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있다면 이에 대해 구체적으로 기술하시오.
5. 미래사회에 필요한 지식과 능력은 무엇이라고 생각하며, 이를 위해 자신이 준비하고 있는 것을 구체적으로 기술하시오.
※ 코오롱그룹 자기소개서 작성요령
※ 코오롱그룹 면접기출문제
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- 직종구분 기타
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역량을 갖추기 위해 본인은 어떠한 노력을 했는지 구체적으로 기술해 주십시오. (700자 이내)
◁ 전문 지식 또한 중요하지만 직무 수행을 위해 필요한 핵심역량
5. 인재상 및 면접 대비 기업정보
6. 합격자스펙평균
7. 면접기출문제
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- 등록일 2015.04.12
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