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이내)
3. 성장과정 및 본인의 성격 (성향, 장/단점 등) (1200Byte 이내)
4. 한국특허정보원이 자신을 채용해야만 하는 이유를 자유롭게 기재하시오.
(1200Byte 이내)
5. 인사담당자들이 말하는 자기소개서 쓰는 법
6. 한국특허정보원 인재상
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니다. 특히 현장에서 땀 흘리며 최선을 다하는 과정을 가장 값어치 있게 여겨 학창시절 동안에는 대, 내외 활동을 하기 위해 언제나 도전하는 자세를 잊이 않았습니다. 직접 체험으로 얻어진 지혜들은 피와 살이 되어 유연한 사고의 소유자가
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적극 묻겠습니다. 항상 먼저 다가가겠습니다. 선후배 누구에게나 먼저 인사하겠습니다. 인사는 원만한 인간관계를 바탕으로 한 원활한 커뮤니케이션이 업무의 시작이라고 생각합니다. 꾸준히 노력하겠습니다. 꾸준히 자기 계발을 하는 것은
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서 선구자가 되어 모든 역량을 갖춘 토탈맨으로 거듭나겠습니다. 1. 자기소개 ※ 중요사항을 중심으로 간략히 기재 (4,000 Byte)
“기획 실패를 통해 배운 계획성”
2. 주요경력 및 활동사항 (1,500 Byte)
“불량률 저하”
3. 지원동기, 희망
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서 만났던 많은 사람을 통해 깨달은 것도 먼저 상대방을 존중하고 좋아하는 마음과 자세를 가지면 상대방도 언젠가 저를 그렇게 대한다는 것입니다. 이것이 주변 사람들이 저를 신뢰하고 좋아하는 가장 큰 이유입니다. 제가 상사와의 갈등이
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하고 충분히 활용할 수 있는 구매 담당자로서의 역량을 갖추었습니다. 원가 계산 능력과 협상능력을 더욱 키워서 국내 소싱을 넘어 해외 소싱을 자유자재로 구사할 수 있는 글로벌 전문 구매담당자가 되겠습니다. 구르는 돌에는 이끼가 끼지
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웃이라는 모토로 새바람을 일으키고 있는 기업입니다. 고객들의 사랑과 관심을 받으면서 계속적인 성장을 하는 가운데, 새로운 시장을 개척한 것만으로 만족하지 않고 한방차테이크아웃이 하나의 문화로 정착되기 위해 노력하는데 저 또한
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서 목표를 달성하기 위해서는 무엇보다도 주도적인 리더십이 필요합니다. 하지만 이를 실현하는 데 있어 팀워크와 협업 과정이 없다면 성과를 내지 못할 것입니다. 캠퍼스 내에서 “이면지 사용 운동” 동아리를 구성하여 지속적인 활동을
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최대의 물류 기업입니다. “기업은 단순히 이윤을 창출하는 존재가 아니라 궁극적으로 고객의 행복을 구현할 책임과 의무가 있는 사회적 존재”임을 잊지 않고, 차별화된 서비스를 통해 고객 중심의 기업으로 성장하기 위해 최선을 다하고
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기업 가치를 높이는데 이바지하겠습니다. 1.성장과정
“목표, 확신, 몰두, 행동”
2.성격의 장단점
“상대방의 입장에서”
3.지원동기
“A Better life through better education”
4.입사 후 포부
“효율적인 회계 프로그램 개발”
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