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(polymerization)
② 중첨가 반응 (polyaddition)
③ 중축합 반응 (polycondensation)
④ 첨가 축합 반응 (addition-condensation)
⑤ 기타 고분자화 반응이 있는데 그 중에서도 첨가중합과 축합중합이
중요하게 이용됨. 1. 자소서
2. 면접 후기
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- 가격 4,000원
- 등록일 2020.11.09
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- 직종구분 IT, 정보통신
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한화호텔앤드리조트/ FC를 선택한 이유와 당사에 입사하여 이루고자 하는 바에 대해 설명하시오.
3.어려운 상황 속에서 누군가와의 약속을 끝까지 지키기 위해 노력했던 경험에 대해 떠올려보고 그 과정 및 결과가 어떠하였는지 설명해보시
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- 가격 2,900원
- 등록일 2021.06.28
- 파일종류 한글(hwp)
- 직종구분 전문직
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니다.
둘째, 고객님의 말씀에 귀 기울일 큰 귀를 가지고 있습니다. 대학시절 학과대표, 동아리 부회장이라는 직책을 맡았습니다. 학생회 활동을 하면서 학생들의 고민과 의견을 경청하며, 크고 작은 행사를 성공적으로 마무리했습니다. 입행
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- 가격 2,500원
- 등록일 2021.07.05
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- 직종구분 일반사무직
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을 수 있었습니다. 이러한 장점들은 한화건설에서도 분명히 시너지효과를 낼 수 있을 것이라 자부합니다.
2.합격자평균스펙라인
3.면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
다른 회사는 어디 지원했는가?
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- 등록일 2014.03.29
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- 직종구분 일반사무직
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: 고객과 직원의 하나 되는 믿음, [배려] : 상대방을 이해하며 존중하는 마음, [팀웍] : 상호 협력을 통한 시너지 효과 창출
4. 본인의 입사 후 포부 및 향후 자기계발계획에 대해서 구체적으로 기술해 주십시오. (600자 이내)
5. 면접기출문제
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- 등록일 2014.07.31
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다르게 일을 추진했던 경험이 있다면 이에 대해 작성하여 주세요.
2. 입사 10~20년 후, 귀하가 이루고자 하는 비전을 작성해주시오.
3. Crucial Pride in T.O.P 중 본인이 가장 가치 있게 생각하는 항목과 그 이유를 작성하여 주세요.
4. 면접기출문제
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- 등록일 2014.08.09
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- 직종구분 일반사무직
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새로운 일에 도전해 나가는 정도
4. [커뮤니케이션]다른 사람에게 자신의 의견에 대한 수용, 동의를 이끌어 낼 수 있고, 진솔하고 확신에 찬 방식으로 상대방에게 깊은 인상을 심어줄 수 있는 정도
5. 합격자평균스펙
6. 면접기출문제
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- 등록일 2015.05.07
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- 직종구분 일반사무직
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개선할 방안을 기술해 주십시오.
3. 직장 또는 일상생활에서 개인적으로 직면했던 문제를 극복한 사례를 기술해 주십시오.
4. 공단 인턴에 지원한 동기는 무엇입니까?
5. 어떤 형태의 의사 소통을 선호하십니까?
6. 면접기출문제
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- 등록일 2015.05.18
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- 직종구분 일반사무직
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서술하시기 바랍니다.
2. 본원의 핵심가치와 지원자 본인이 가장 부합한다고 생각되는 항목을 선택하여 경험이나 사례를 서술하시기 바랍니다.
3. 합격자 평균스펙(토익/학점/자격증/연수경험 통계그래프 분석)
4. 면접기출문제
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- 등록일 2015.06.06
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- 직종구분 일반사무직
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고 그 결과는 어떠했는지 상세히 기술해 주십시오. (400자 이내)
5-3. 당시의 경험을 통해 깨달은 점이 있다면 무엇이었는지 간략하게 기술해 주십시오. (200자 이내)
6. 인재상 및 면접대비 기업정보
7. 면접 족보 (면접 기출문제)
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- 등록일 2015.10.12
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- 직종구분 기타
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