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서 공단의 역할성을 높이고, 저 자신의 가치도 높여나가고 싶습니다.
예상면접질문포함
자기소개를 해보세요.
지원동기를 말해보세요
자신을 뽑아야 하는 이유를 말해보세요
다른 사람이 나를 흉보는 말을 들었다면 어떻게 대처하겠습니까?
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근로복지공단에서의 융자사업 업무에서도 투명성이라는 기업윤리를 철저히 준수하여, 근로자가 직면할 수 있는 사회적 위험으로부터 그들의 삶을 보호하고 적극적으로 지원하여 “일하는 사람의 행복을 이어주는 세계적 사회보장 선도기관
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근로자를 위한 당사가 하는 일은?
21. 산재란 무엇인가?
22. 지원분야에서 자신의 강점은?
23. 5년 후 자신의 모습은?
24. 입사 후 포부를 말해보라.
25. 졸업 후 지금까지 뭐했는가?
26. 가장 힘들었던 경험을 말해보라.
27. 희망치 않는 분야에 배치
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서 가장 중요하게 여기는 가치는 무엇이며, 공단 직원으로서 직업윤리의 중요성을 본인의 가치관 중심으로 기술해 주십시오.
현재에 그치지 않는 화합과 공감 능력이야말로 근로복지공단의 일원이 되는데 가장 필요한 가치관이라고 생각합
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서 일의 효율성을 떨어뜨릴 수도 있음을 알기에 단점을 슬기롭게 조절하여 조화롭게 구성원들과 상호작용을 하며, ‘노력’이란 저의 강력한 무기를 발휘하여 근로복지공단의 일원으로 근무하고 싶습니다. * 아래의 각 항목에 대하여 상
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서 내용 중에 하나 질문
- 마지막으로 하고 싶은 말
<집단면접>
- 간단한 자기소개
- 노동조합에 대해 어떻게 생각하는가
- 스마트워크에 대해 어떻게 생각하는가
- 개인정보수집에 대해 어떻게 생각하는가
- 선착순 퀴즈: 근로복지공단영
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다양한 경험을 하면서 과업이나 과제를 총괄하여 관리했던 경험을 기술하고 이를 효율적으로 관리하기 위한 계획수립방법, 일정 및 자원관리 과정을 구체적으로 기술해주십시오. (500자 이내)
5. 근로복지공단 면접족보 (면접 기출문제)
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상호 신뢰를 바탕으로 제 자신의 꿈과 비전을 근로복지공단과 함께 실현해 나가고자 합니다.
입사지원서 작성 및 저장 후 자기소개서까지 작성하셔야 입사지원이 최종완료됩니다.
입사지원서 제출 후 접수마감시 (2011년 없음
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이권이 걸려있다고 생각할 때일 것입니다. 저는 근로자 복지의 향상이 곧 제 이권의 향상이라고 생각합니다. 각 근로자 개인의 복지를 저의 복지로 생각하는 저 김 연 임에게 근로 복지 공단에 입사할 수 있는 기회를 열어주십시오.
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서도 근로자의 삶의 질 향상을 최우선으로 생각하겠습니다. 더 나아가, 사회적 책임을 다하는 기관으로 성장하기 위해 지역사회와의 협력과 기여 활동도 적극적으로 추진하겠습니다. 이러한 목표를 실천하며 근로복지공단이 사회의 안전망
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