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2.최근 자신의 가장 성공적인 경험과 실패한 경험에 대해 구체적으로 기술하세요.
3.본인이 지금까지 살아오면서 최고의 가치라고 여겨온 것은 무엇인지 기술하세요.
4.오릭스저축은행에 지원한 동기와 입사 후 계획은 무엇입니까?
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입사원이 되기 위해 노력하기보다 20년 30년 후에도 동부 엔지니어링의 일을 하리라는 마음가짐으로 지금부터 준비하겠습니다. 세상에 태어나 걸음마를 처음 배우는 아이처럼 주어진 모든 일을 배우는 자세로 익혀나가 한숲 정신으로 성장하
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영업 업무에 있어서 제가 하고자 하는 일이며 하고자 하는 목표가 뚜렷하기에 피와 땀을 바쳐 최선의 방법으로 최고의 결실을 맺을 것입니다.
4. 기타사항 및 해외연수
< 민감하게 반응하며 새로운 변화를 해가는 시장 >
새로운 방법과 새
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“매일 매일 행복하겠습니다.”
“아니, 자기 행복하게 사는 것이 입사 후 포부야?”
“네! 제가 행복해야 고객이 행복할 수 있기 때문입니다.”
서비스를 통해 고객을 행복하게 하는 것이야 말로 영업 직무의 역할이라고 생각합니다. 고객
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입사 후 포부
“고객의 마음을 얻겠습니다.”
3.지금까지 가장 어렵고 힘들었던 일에 도전해본 경험을 떠올려 ①그 당시의 구체적인 상황, ②가장 어려웠던 점, ③이를 극복하기 위해 했던 본인의 행동, ④결과 등을 자세히 기술해 주십시
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일 것입니다. 하지만 그 두 가지를 한꺼번에 이룬다는 것은 최고의 결과를 만들어 낼 수 있는 계기가 된다고 생각합니다. 자신이 가진 최고의 역량을 이끌어 내며 자신이 하는 업무에 대한 자부심과 주인의식을 가지고 최고의 결과를 낼 수 있
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리 역할을 하기도 했습니다. 또한 호주 유학을 통해 유창한 영어 실력을 갖추게 되었습니다. 아무리 토익점수가 높다 해도 그것을 활용하지 못한다면 아무런 소용이 없을 것입니다. 저는 실무에서 활용 가능한 독해 및 회화 능력을 갖추고 있
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입사하고자 하는 저의 각오에 불을 지폈습니다. 도전정신은 르노삼성자동차의 DNA입니다. 세계를 무대로 르노삼성자동차 영업 업무를 담당하는 저에게도 도전정신은 필수입니다. 글로벌 브랜드 삼성르노자동차를 만들기 위해 먼저 도전했던
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, 활동, 자격증, 어학점수 등)을 제외하고 기아차가 당신을 채용하기 위해 반드시 알아야 할 것이 있다면 무엇이며, 그 이유는?
2. 기아차가 대졸공채 지원자인 당신을 0점부터 100점까지 점수를 매긴다면, 몇 점을 매겨야하며, 그 이유는?
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계열의 타고난 인재
3. 인생에서 성공했던 경험과 실패했던 경험을 기술하여 주십시오.
▩ 실험의 어려움
4. 지원하게 된 동기와 입사 후 포부에 대하여 기술하여 주십시오.
▩ 달리는 자전거와 같은 마음으로 기업에 임하겠습니다.
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