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서 고객의 니즈를 이해하고 맞춤형 솔루션을 제공하는 것이 얼마나 중요한지를 깊게 깨달았습니다.
한국투자증권은 제가 꿈을 이루는 데 큰 도움이 될 것이라 믿습니다. 이 회사의 체계적인 교육 프로그램과 멘토링 시스템은 저의 전문성을
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서 손잡고 찾아와서 미래를 설계할 수 있는 HMC증권을 만들고 싶습니다. 저는 경쟁력있는 HMC증권의 인재가 되어 더 나은 서비스를 제공하려고 노력할 것입니다. 목표를 달성하기 위해 자산관리 전문가인 CFP가 되어 고객에게 한층 더 차별화된
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1.지원동기
업무를 함에 있어 자긍심을 가지고 싶습니다. 증권업은 제 한계에 개의치 않고 높은 부가가치 창출을 통해 열정과 능력을 발휘할 수 있는 직종입니다. 또한 역동적인 금융시장에서는 개인의 능력도 중요하지만 무엇보다도 함께
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통해 기존고객관리는 물론 잠재고객 유치를 위해 노력할 것입니다. 이와 같은 포부를 펼치기 위해서 현재의 마음가짐을 잃지 않고 항상 노력하는 사람이 되겠습니다. 또한 저는 단지 회사에 충성만을 하는 사람은 되지 않겠습니다. 10년 후,
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투자상담사, 선물거래관리사, 증권FP 등 금융관련 자격증을 취득하였습니다. 저는 학교에서 기업사례 연구조사를 위하여 신영증권을 조사하였을 때, 저는 반드시 이곳에 입사 할 것이다 라는 다짐을 하게 되었습니다. 그동안의 회사와는 색다
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이하]
2. 본인이 지원직무와 관련하여 자신의 강점/약점을 기술, 약점을 보완하기 위한 노력을 기술하십시오. [1200byte 이하]
3. 우리 회사에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 어떻게 성장해 나갈 것인지 기술하십시오. [1200Byte 이하]
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준비한 경험을 작성하여 주십시오_학교생활 이외
5.귀하가 생각하는 ‘직장’의 의미는 무엇인지 작성하여 주십시오
6.한국투자저축은행을 선택한 이유와 한국투자저축은행이 귀하를 채용해야 하는 이유에 대해 작성하여 주십시오
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서는 양질의 자재가 필요하듯이 좋은 기업을 이루기 위해서는 훌륭한 인재가 필수적이다. 결국 직원의 채용은 기업의 가장 중요한 투자 중의 하나이며, 유능한 인재의 확보는 기업의 존립여부와 직결된다. 과거의 경영에서는 설비나 자본 등
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자기소개서 약술형 -
KB국민은행이 귀하를 반드시 채용해야 하는 이유는 무엇입니까?
저는 대학교 졸업 후 타 기업 증권부문에…
귀하와 의견이 다른 타인을 성공적으로 설득했거나 설득에 실패한 경험을 제시하고 , 그 성공 또는 실패
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서 자신을 어떻게 평가하는가?
최근 관심 있게 본 뉴스나 신문기사는?
학창시절 기억에 남는 것은?
자신의 대인관계는 어떠한가?
리더의 경험이 있는가?
주식투자 경험을 말해보라.
준비해 온 말이 있으면 해 보라.
1억이 있다면 어디에 쓰겠는
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