 |
아이”
2. 성격의 장단점
[좋은 부분이 많지만 단점이 없을 수는 없습니다.]
3. 지원동기
“기업의 내실의 탄탄함을 위한 업무”
4. 입사 후 포부
[기업을 위한 초석이 되겠습니다.]
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
|
|
 |
(분야 : 해외영업)
GMB코리아 지원자 자기소개서 샘플
1.지원동기 및 포부
“정밀 자동차 부품 제조 기업 지엠비 코리아”
2.자신의 성격
“목표의 중요성을 아는 남자”
3.특이사항
“내게 있어 영업이란?”
4. 면접기출문제
|
|
 |
서 누구에도 뒤처지지 않는 사람이 되겠습니다. 저는 인정해 주기를 바라는 것이 아니라 인정받고자 노력할 것입니다. 이상입니다.
4.면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
다른 회사는 어디 지원했는가
|
|
 |
환불을 요구하면?
열차카페에 대해 아는 대로 말해보라. 1. 자기소개서
<성장에 있어서 편함을 위해 더 큰 것을 허비해서는 안 된다.>
<국내ㆍ외 관광산업의 선두주자>
<서비스 업에 대한 이해도와 경험의 차이>
2. 면접기출 문제
|
|
 |
(남들과 구별되는 특기,재능)
“사교성을 전제하에”
3. 대외활동 (가장 성취감을 느낀 경험)
“모든 대학생활이 제게는 성취감을 느꼈던 경험입니다.”
4. 입사후 계획 및 포부 (장래희망)
“전문지식, 적극성”
5. 면접기출문제
|
|
 |
기출문제
1.마지막으로 하고 싶은 말은?
2.자신의 취미를 소개해보라.
3.당사에 대해 아는대로 말해보라.
4.지방근무 가능한가?
5.자신의 특기를 설명해보라.
6.자신의 강점을 말해보라.
7.가족소개를 해보라.
8.전공이 직무와 안 맞는데 지원한
|
|
 |
서 대우인터내셔널에 지원하고자 합니다.
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
1.2011년 진출한 식량자원 개발사업에 대해 말해보시오.
2.대우인터내셔널의 켄젠과의 MOU 체결의 과정과 향후 기대되는 효과에 대해 설명하시오.
3.알제
|
|
 |
서 그 기초와 자신의 발전을 위한 노력, 기업을 위해 시대의 흐름에 올라 탈 수 있게 할 능력은 다른 지원자들에 비해 한 층 더 향상된 능력으로 기업에 일조 할 수 있을 것이라 자신합니다.
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
마지
|
|
 |
기출문제
1. 자신의 취미를 소개해보라.
2 당사에 대해 아는대로 말해보라.
3. 해당직무를 선택한 이유는?
4. 주량은 어떻게 되는가?
5. 자신의 꿈이나 비전은 무엇인가?
6. 존경하는 인물은?/롤모델이 되었던 사람은?
7. 인생에서 중히 여기는 것
|
|
 |
서 쌓아온 경험과 지식을 바탕으로, 제가 받아온 사랑을 나누면서 부모와 같은 교사, 친구와 같은 교사, 열린 시선으로 열린 마음으로 아이들의 든든한 버팀목이 되고 싶습니다.
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
1.지원동기는?
2.
|
|
메뉴펼치기
