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합니다. 1.GS리테일에 지원하게 된 동기를 서술하여 주십시오.
2.지원분야 직무 수행을 위한 본인의 경험과 노력을 서술하여 주십시오.
3.조직의 이익을 위해 남들이 꺼리는 일을 자발적으로 수행한 경험에 대해 서술하여 주십시오.
4.
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GS 리테일을 지원한 또 하나의 원동력이라할 수 있습니다. 경영 환경이 급변할수록 원칙을 지키는 것이 중요하다고 생각합니다. 그 원칙은 사람을 존중하는 태도로부터 나옵니다. 축구 중앙 동아리 대표자를 역임하면서 상호 이해력을 키울
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서 쓰는 법
7. (주)GS리테일 경영이념 및 핵심가치 [목 차]
* (주)GS리테일에서 집중적으로 많이 보는 부분
1. 지원동기 및 열정에 대하여. (800 Byte 이내)
2. 성장과정 및 학교생활에 대하여. (800 Byte 이내)
3. 입사 후 포부(Vision)에 대하여.
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GS리테일의 기초로서 시스템 개발/운영에 대한 계획 수립, 검수 등의 업무로 다른
직무들을 유기적으로 묶어주는 역할을 합니다. 무엇이든 기초가 튼튼해야 하고 그것을 위해서
는 꼼꼼함이 가장 중요하다고 생각합니다. PD로 방송부 활동,
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합니다.- Friendly. 친근한 : 모두에게 진심 어린 애정과 관심으로 배려합니다.- Fresh. 신선한 : 항상 새로움을 추구하며 최고를 지향합니다.- Fun. 즐거운 : 즐겁게 일하고 서로에게 기쁨을 줍니다.이중 Fair에 해당하는 질문으로써, 본인의 과거 경
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GS리테일은 통합정보시스템 구축 및 물류 시스템 혁신을 통해 국내 유통산업 현대화에 앞장서고 있는 종합유통전문기업으로 알고있습니다. GS리테일의 4F(FAIR, FRIENDLY, FRESH, FUN) 경영이념은 매사에 정직하고 긍정적이며 즐거운 삶을 추구하는
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GS리테일의 신입사원으로서 제가 가진 신념과 포부를 GS RETAIL을 이용해서 표현해보겠습니다.
4. 성격의 장단점 및 보완노력에 대하여
‘사람을 좋아하고 잘 따르는 청년’
5. 정직함에 대하여. (경험이 있다면 그 상황에서의 본인의
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서 고려장이라는 이야기를 가장…
3. 입사 후 포부에 대하여 400자제한/390자
[ FRESH 맨! ]
4. 성격의 장·단점 및 보완노력에 대하여 400자제한/390자
[친근한(FRIENDLY) ]
[스트레스]
5. 정직함에 대하여 경험이 있다면 그 상황에서의 본
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조정 및 전략 계획 전문 지식을 제공하는 것을 목표로 합니다. 전담 전문가 팀과 협력하여 GS리테일의 혁신과 지속 가능한 성장을 주도하고 싶습니다. 둘째, 조직 내에서 직업적으로나 개인적으로 성장하고자 합니다. 교육 프로그램에 적극적
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. 그 희망을 가슴에 품고 GS리테일에 필요한 인재로 거듭나고 싶은 것이 제 꿈입니다. 그것은 제 심장이 말하고 있습니다. 전공과 달리 유통과 식품분야에 관심을 갖게 된 것은 복학 이후 마케팅공부를 하면서 시작되었습니다.
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