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서는 수능100%전형이 있고, 또 수능 우선선발도 있지만, 만약 일반선발로 가게 될 때는 반영이 미미한 내신 성적의 감점 때문에 낭패를 볼 수 있습니다. 더 문제는 재수를 하게 되면 다음해 입시의 수시와 정시 모집에서 또 한 번 난감한 상황에
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전형의 중요성과 파급력을 고려해 볼 때, 학교 현장과 교육관련 단체의 중지(衆智)에 기반을 둔 중장기 계획의 필요성을 보여주는 대목이다.
Ⅲ. 결론
정시모집과 수시모집은 저마다 장단점이 있고, 서로가 보완해야 할 제도임은 분명하다. 만
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전형 교사추천서·자기소개서도 폐지, 2019.11.29. 강원일보
8. 한국교육과정평가원 www.kice.re.kr Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 대학입시제도의 개요
1) 대학입시제도
2) 정시 모집
3) 수시 모집
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서론
Ⅱ. 본론
1. 대학입시 제도의 의미와 기능
2. 대학입시 제도의 변천과정
3. 대학 수시?정시 입시전형
1) 정시전형
2) 수시전형
4. 최근 논란이 되고 있는 대학 입시에서의 정시 모집과 수시 모집 비중 논란
5. 대학 입시에서의
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입학사정관 역할과 업무범위 정립
입학사정관의 역할과 업무범위에 대한 입장이 정리되어야 한다. 교수와 직원, 입학사정관의 관계 설정이 대학마다 명료화 되어야 한다. 그리고 입학사정관이 수시, 정시 입시전형의 어떤 부문에서 어떻게
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서 시행하였습니다.
Q2: 입학사정관제도의 도입효과에 대해 알려주세요.
A2: 입학사정관제도를 통해 대학이나 모집단위 별 특성에 맞는 소질과 잠재력을 가진 학생을 선발하기 위해 성적 외의 창의성, 성장과정, 인성과 소질, 리더십 등의 전형
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입학사정관 역할과 업무범위 정립
입학사정관의 역할과 업무범위에 대한 입장이 정리되어야 한다. 교수와 직원, 입학사정관의 관계 설정이 대학마다 명료화 되어야 한다. 그리고 입학사정관이 수시, 정시 입시전형의 어떤 부문에서 어떻게
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서 수시와 정시는 각기 다른 특성과 전략을 요구한다. 따라서 학생 본인의 강점과 약점을 잘 파악하여 자신에게 맞는 전형을 선택하는 것이 중요하다. 수시는 내신 성적과 비교적 이른 시기에 지원할 수 있는 장점이 있지만, 꾸준한 학업 관리
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인재로 성장하는 기반이 된다. 결국, 대학 입시에서 행동 특성과 종합적 의견은 학생의 전인적 평가를 가능하게 하며, 이는 학생 개인의 성장과 대학의 목표 달성을 위한 중요한 요소가 된다. 1. 수시 전형의 개념
2. 수시 지원 횟수 제한
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주요 대학별 수능 반영 비율
4. 수능 과목 선택에 대한 전략
5. 각 전공별 수능 과목 분석
6. 수능 반영 과목의 중요성
7. 수능 대비 학습 방향
8. 주요 대학 입시 정보
9. 입시 변화에 대한 대응 방안
10. 수능 과목 관련 최신 동향
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