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1. 나의 History(성장배경, 학교생활 등)
부모님께서는 최고의 결과보다는 원하는 바를 이루고자 하는 과정에서 후회 없이 임한 노력 자체가 최고의 성과라고 강조하셨습니다. 저는 항상 이 가르침을 기억하며 제가 있는 곳, 제가 맡은 일에 대
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1. 나의 History(성장배경, 학교생활 등)(1000byte 이내)
“최악의 상황에서도 배울 것은 있다.”
제 삶의 방향이 되어준 좌우명입니다. 성공한 사람들은 항상 최상의 환경만이 주어진 것이 절대 아니라고 생각합니다. 그저 접하게 되는 최악의 상
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1. 지원자 본인의 취미/ 특기 존경인물을 자유롭게 작성하여 주시기 바랍니다.
- 취미/특기
자신을 돌아보고 새롭게 일깨울 수 있는 기회를 여행이 가져다 준다고 생각합니다. 특정 테마를 만들어 동호회 사람들과 함께하는 여행을 취미
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여, 변화하는 환경에서 에너지 효율성과 친환경성을 고려한 디자인을 창출하는 LX하우시스의 비전에 깊이 공감하게 되었습니다. 저는 공간 디자인을 통해 사람들에게 더 나은 환경을 제공하고, 지속 가능한 미래를 위한 디자인을 실현하고자
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합격할 경우, 본인이 가장 원하는 조직문화와 가장 피하고 싶은 조직문화를 하나씩 설명해주세요. (500자)
. 1. 지원자 본인에 대하여 소개해주세요. (성격/성향/가치관 등을 중심으로) (500자)
2. E1이라는 회사와 지원한 직무를 선택한 이유
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1. 서울에너지공사 직원이 갖춰야 할 가장 중요한 역량 한 가지를 선정하고, 지원자의 해당 역량을 보여줄 수 있는 최근의 경험에 대해 기술해 주십시오.
(500자)
2. 지원 직무에서 가장 중요한 직무능력은 무엇이고, 해당 직무능력을 습득하기
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본인의 역할과 이루고 싶은 목표
아세아시멘트에 입사하게 된다면 현재의 우수한 경영지원 경쟁력 서비스 수준에서 더욱 발전된 성장사다리를 제공할 수 있도록 아세아시멘트 경영지원파트에 대해 좀 더 명확히 평가할 만한 연구기반을 공
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1. 본인을 가장 잘 표현할 수 있는 단어 하나를 제시하고, 해당 단어를 선택한 이유를 본인의 경험에 근거하여 서술하여 주세요. (최대 500자 입력가능)
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2. 반복·답습되던 규칙·문화 등을 본인만의 방식으로 변화시킨 경험을 서술하여 주세요.
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4. 장래계획 및 포부 (10년후 내 모습)
입사한 후 지칠 줄 모르는 특이의 끈기와 노력(努力)으로 제 일을 사랑하는 사람이 되어 있을 것 입니다. 회사에서의 사업전략인 영업시스템 선진화는 지금까지 쌓아온 IT능력과 매장영업을 통해 점차 정
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. 예를 들어, 업무 착오로 인해 교육을 놓친 경우, 해당 교육이 반드시 필요한 환자에게 빠르게 추가적인 교육을 제공해야 합니다. 또한, 이후 이러한 일이 재발하지 않도록 교육을 진행하는 과정에서의 체크리스트나 시스템을 마련하는 것도
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