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산업(주)개성 등 51개의 계열회사를 두고 있는 거대한 기업이 되었습니다. 그럼 이러한 태광그룹은 어떠한 인재상을 선호할까요? 먼저 태광그룹은 포기하지 않는 도전정신을 가진 인재를 선호합니다. 태광이란 기업이 끊임없는 도전정신으로
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로 상호를 변경하였으며 의약품 제조 판매업, 의약부외품 제조 판매업, 수출입업, 공산품 제조 판매업 등을 주요업으로 하고 있습니다. 또한 관계회사로는 중외메디칼, 중외산업, 대유신약, C＆C신약연구소 등이 있고, 총자산은 1781억 원, 자본
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(주)크라운스낵을 흡수 합병하였으며, 2009년 3월 해태제과식품(주)과 영업망 통합 작업을 완료하여, 한층 더 발전된 모습을 보여주었습니다. 한편 이렇게 날로 성장하고, 어려움을 극복해 내며, 국내 굴지의 제과업체로 자리매김한 크라운 제
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문에 지원자는 자신의 구체적인 스펙을 통해 전문성을 드러내고, 삶의 과정들 속에서의 에피소드들을 통해 신뢰감과 따스함을 심어줄 필요가 있습니다. 이렇게 인천국제공항공사가 원하는 다양한 모습들을 자기소개서 속에 적절하게 버무려
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습니다.
4. 간호사로서 향후계획은?
탐구능력과 전문적 임상간호 능력을 바탕으로 국제성모병원에서 환자 중심적 전인간호를 시행하겠다는 직업적 비전을 가지고 있습니다. 국제성모병원의 최첨단 의료기술과 간호사로서의 감성 서비스를
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않다고 생각합니다. 그래서 ‘변화와 도전은 삶의 본질이다.’ 이는 항상 똑같은 환경에서 살아갈 수 없는 현실 속에서 꾸준한 노력을 통해 변화를 추구해 나가야 함을 의미합니다. 물론 저 또한 현실에 안주하는 것이 아니라 다른 사람들이
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함과 끈기로 임하고 주인의식으로 맡은 직무에 최선을 다하는 창의적인 발상은 저의 자아성취를 이루게 해준 계기라고 할 수 있습니다. 반면에 저의 보완점은 어떤일을 수행하면서 실패하기 전까지 주변의 견해를 잘 받아들이지 않는 성향이
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력하다보면 처음엔 안보였던 목표도 어느샌가 코 앞에 와있다는 것을 느낄 수 있었습니다. 그래서 전 현실에 안주하지 말고 더 행복지고 더 나은 목표를 위해 항상 노력합니다.
입사 후 포부 입사후 이루고 싶은 꿈과 그 꿈을 이루기 위해 어
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내 방을 함께 쓰도록 배려했습니다. 외국인 친구는 무료로 집을 구할 수 있어서 좋았고, 저는 회화 상대와 함께 살 수 있었기에 더할 나위 없는 윈-윈 이었습니다.
하지만 외국인 친구와 대화하는 것만으로는 고급언어나, 학문적 지식까지 영
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매료되어 지원하게 되었습니다. 한국인삼공사의 물류관리 전문가로 성장하고 싶습니다. 기업의 부가가치의 60내지 70퍼센트가 제조과정 외부의 공급체인 상에서 발생합니다. 즉 기업 간의 경쟁이 치열한 요즘 각 기업들은 고객만족 효과를 얻
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