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1. 귀하의 좌우명 (최소10자~100자 제한)
2. 타인이 이야기하는 귀하의 매력 (최소10자~100자 제한)
3. 본인의 열정을 쏟아 몰입한 경험, 성공 또는 실패경험 등에 대하여 서술하시기 바랍니다. (최소50자~500자 제한)
“창작 로봇 만들기
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있는 기관입니다. 지금에 이르기까지 비록 오랜 시간을 걸어 온 것은 아니지만 우리나라의 발전과 성장에 큰 기여를 한 기관임에는 틀림없습니다. 이제는 개방, 공유, 소통, 공유의 주제를 바탕으로 국민들을 위한 더욱 다양한 과제를 수행하
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2. 대인관계
◉ 저의 장점은 대인관계 형성에 있어서 가장 높은 가치를 가지고 있는 역량입니다.
3. 직업관/가치관
◉ 모든 것의 시작
4. 자기개발
◉ 글로벌 인재로서의 성장과 미래를 만들기 위한 노력
5. 면접기출문제
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발한 활동을 하는 회원 분들에게 운영자 권한을 드려 함께 운영하고 있습니다.
6. 면접기출문제
손님이 환불을 요구한다면?
고객이 데이트를 신청한다면?
장기자랑을 해보시오.
자신의 학교를 소개해보라.
동아리 경험을 말해보라.
자신의 장
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발전하려면?
졸업 후 지금까지 뭐 했는가?
공백 기간에 뭐 했는가?
당사가 하는 일이 무엇인지 아는가? 1. 지원동기를 포함하여 자기소개서를 작성해 주십시오.
◻ 세계 최고의 기술력과 세계 최고의 성장을 보여주고 있는 시장
◻
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발전의 기반을 다져야 할 것입니다. 이미 오랜 시간동안 성장의 길을 걸어왔지만 이제는 또 다른 새로운 역사를 이어 나갈 때라 생각합니다. 어플 개발을 통해서 인천 항만공사의 새로운 프로그램들을 소개하고, 장소를 찾게 만들어 이용하는
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발전을 일으킨 아버님 세대들
5. 'LIG for Tomorrow'는 '내일을 위한 LIG'라는 LIG Group의 슬로건 입니다. 이와 같이 본인 고유의 슬로건을 10자 이내로 작성해 주십시오.
◽ 재능은 게임을 이기게 하지만 팀웍은 우승을 만들어 준다.
6.인재상
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개발하기 위해서 어떤 노력을 하였습니까? 관련 능력을 발휘했던 경험이 있다면 기술하여 주십시오.
◰ 전문 지식은 물론 팀과 함께 할 수 있는 믿음
4. 직업윤리 : 귀하가 생각하는 배전담당(갑) 직원이 가져야 할 가장 중요한 직업윤리
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1.2011년 진출한 식량자원 개발사업에 대해 말해보시오.
2.대우인터내셔널의 켄젠과의 MOU 체결의 과정과 향후 기대되는 효과에 대해 설명하시오.
3.알제리 아인 아르낫에 건설되는 복합화력발전소가 가지는 의의는 무엇인가? 없음
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개해 보라.
자신의 해외경험에 대해 말해보라.
최근에 읽은 책을 말해보라.
자신의 꿈이나 비전은 무엇인가?
군 경험을 말해보라. 군 생활은 어떠했나?
10년 후 자신의 모습은?
일이 힘든데 할 수 있겠는가?
지원 직무에서 어떤 일을 하는지 알
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