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젊은 사람들은 한 직장에 오래 근무하지 않고, 짧은 기간에 이직을 하는 경우를 많이 봐왔습니다만, 저는 여러 직장으로 옮기지 않고 한 직장에서 꾸준히 성실하게 일 할줄 아는 사람입니다. 장기간 한 직장에서 근무를 했었고, 그 다음 직장
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께하며 쌓아온 풍부한 경험을 바탕으로 저의 서비스 마인드와 창의적인 능력을 더하여 새로운 분야에 도전해 보고 싶습니다. 저는 저의 관심분야이자 저의 경험과 장점을 살릴 수 있을 뿐만 아니라 저만의 창의적인 능력을 발휘할 수 있는 분
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좋은 인재가 될 수 있도록 하겠습니다.
입사 후 포부
아름다운 것과 새로운 것에 대한 뜨거운 호기심으로 사물을 보고 어렸을 때부터 의류사업을 하신 외삼촌과 예체능에 관심사를 두신 어머니의 영향으로 옷에 대한 관심이 남달랐습니다.
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고민들은 자연스럽게 신문을 읽는 습관을 길러 준거 같습니다. 저는 이러한 노력들은 신입사원으로서 작은 발걸음의 시작이라고 생각 합니다.
입사동기 및 포부
좋은 직장의 기본적인 원칙이란 동료들간의 두터운 신뢰를 바탕으로 서로 존
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도록 하는 통찰력입니다. 하지만 학생들은 이런 과학을 너무 막연하고 어려운, 자신의 삶과 별개의 것으로 생각하는 선입견과 거리감을 가지고 있습니다. 저는 학생들에게 있어 과학과 흥미를 결합시키는 촉매가 되고 싶습니다. 과학이야말
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과 따분함을 없애기 위해 클레이와 토탈공예 프로그램에 계획하여 진행을 했습니다.
입사 후 포부
저는 아이들과 음악을 좋아해서 오랫동안 아이들 위주의 교육을 진행하여왔습니다. POP와 클레이공예 등을 가르치면서 어린이들이 주입식으
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비스를 제공해서 전년동월대비 150%의 판매실적을 올려서 보너스를 받기도 했습니다. 기존에는 혼자 운영하는 조그만 코너라 판매실적의 차이가 별로 없었지만 학과수업을 통해 익힌 이론을 바탕으로 고객의 니즈를 파악해서 최상의 benefit을
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항 검수 등 기업들의 회계업무에도 관여하며 효율적인 지출과 지원을 위해 역량을 쏟았습니다.
무엇보다 중요했던 경영평가에서는 평가안 수립시 정량평가조사, 발표자료 검수 등 기업들의 경영성과와 발전지표들을 조사하는 실무를 담당
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, 친절한 서비스 정신, 조직생활의 중요성을 알게 되었고, 맡은 일에 항상 최선을 다해 끝까지 책임지려고 노력했으며, 어디에서 무엇을 하든 상사와 동료에게 성실하고, 필요한 사람으로 평가받을 수 있었습니다. 많은 사람들을 접하고 인간
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관리 해주면서 제품을 영업하였는데 시간을 효율적으로 관리 해야 했으며 외근이 끝나면 전산, 회계업무를 보면서 담당치과의 매출을 정리 하고 하루를 마감하였습니다. 또한 컴플레인 발생시 제휴업체랑 긴밀히 연락하면서 빠른시일내에
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