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일하는 영업사원이 되겠습니다. 1. 자기소개 (성격, 생활신조, 취미, 특기, 학교생활)
2. 지원동기 및 입사포부
3. 동아리활동·연수경험·교육사항·아르바이트·수상경력
4. 인재상(도전/창의/열정/협력/글로벌마인드 중 택1) 관련 경험
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대한민국 학생들을 대표한다는 책임의식과 새로운 사람들과 문화와 지식을 교류한다는 설렘으로 열정을 쏟았던 경험이었습니다. 1. 타인과 차별화 될 수 있는 자신만의 장점 및 역량은 무엇입니까. - (최대500자 이내로 작성)
2. 기아자동
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자신감과 추진력을 발휘하는 열정적인 사람.”
“무조건 적인 단합이 아닌 개인의 특성을 인정하고 아우르는 단합.”
2. 지원동기
“글라이더 소년 항공기로 꿈을 이루다.”
3. 입사 후 계획
“세계를 선도하는 KAI가 될 때까지.”
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입사하여 지속적인 품질 개선활동을 통해 세계 최고의 제품과 서비스를 책임지는 품질관리 엔지니어가 되겠습니다. 미국의 굿이어, 프랑스의 미쉐린, 일본의 브리지스톤 등 국가를 대표하는 회사를 넘어 세계를 대표하는 한국타이어가 되도
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D라는 디자인 프로그램을 사용하는 설계&디자인부서에 지원하였었습니다. 입사 후 현장경험이 설계를 하는데 큰 도움이 될 것이라는 회사의 조언으로 첫 1개월은 제조공장에서 현장실습을 하게 되었습니다.
공채를 통해 당당히 입사하여 자
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입니다. 1. 성장과정
어릴 적부터 호기심을 많이 가지고 생활해왔기에 생각으로 판단하기보다는…
2. 성격 장단점 및 생활신조
대인관계에 있어 타인에 대한 배려와 존중하는 마음가짐, 밝고 사교적인…
3. 지원동기 및 입사 후
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대한 배려와 존중하는 마음가짐, 밝고 사교적인…
3. 특별한 경험 - GPP 내용
지나친 적극성과 성급함은 때로는 상황판단과 상대방에 대한 배려소홀로…
4. 회사의 지원동기
“실력과 경쟁력을 갖춘 능동적인 인재”
5. 입사후 포부
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5. 당신의 버킷리스트(죽기 전에 꼭 해보고 싶은 일의 목록) 중 가장 달성하기 어려운 목표가 있다면 이를 설명하시오.
“산토리니의 카페주인”
6. 남들과는 다른 장점이 무엇입니까?
누구나 인정하는 성실성과 지칠 줄 모르는 체력!
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식하는 사람이 늘어났고 3달째 들어서는 자기가 나서서 비우는 사람이 생겼습니다. 그렇게 점점 학우들의 인식은 변화되어 갔고 한 학기가 지나서는 학년별 조를 편성해 자발적으로 강의실과 주변을 청소하기 시작했습니다. 시작은 하나였지
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입장에서는 해당 학생의 특성을 파악하고, 과거 폭력사실이 있다면 더 신경 써서 지도할 필요성을 느낄 수도 있는 만큼 무조건 반대보다는 명확한 폭력의 기준과 생활기록부 기재의 효율적 운영이 관건일 것입니다. 특히 사후에 일정한 기간
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