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취업자료 6,391건

와 인적자원개발 직무입니다. 인적자원개발의 주 업무는 회사가 추구하는 인재상 및 가치관을 직원들에게 교육하여 하나의 공동체를 만들어가는 과정과 직무별 맞춤형 교육을 통해 역량 향상을 추구하는 것입니다. 인적자원관리는 급여 상,
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  • 등록일 2013.10.10
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  • 직종구분 일반사무직
대한 이해도와 소통 능력을 바탕으로” 3. 본인이 보유한 역량을 발휘하여 성과를 낸 경험에 대해 기술하십시오. [공백 포함 400자 이내] “우수한 역량” 4. 입사 후 계획에 대해 기술하십시오. [공백 포함 400자 이내] “도전정신은 나를
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  • 등록일 2013.10.16
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  • 직종구분 일반사무직
입사를 위해 준비한 본인만의 경쟁력을 기술하세요 [500자 이내] “현장중심의 직원” 3. 가장 열정적/도전적으로 임했던 경험을 기술하세요 [500자 이내] “외향적 성격으로 만들자.” 4. 입사 후 포부 및 5년 후와 10년 후 본인의 모습을
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  • 등록일 2013.10.16
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합격예문(분야 : 생산관리) 볼보그룹코리아 지원자 자기소개서 샘플 1.성장과정 “무엇이든 열심히 하는 남자” 2.성격의 장단점과 특기 “긍정남” 3.지원동기 및 입사 후 포부 ‘최고의 엔지니어가 되고 싶습니다.“ 4.특이사
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  • 등록일 2013.10.19
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대한 장점을 간단히 기술하시오. “변화에 민감하고 변화에 적응 해 나가는 점” 5. 자신의 단점에 대해 간단히 기술하시오. “ 냉정하지 못한 성격” 6. 입사 후 10년 뒤 송원산업에서의 자신의 모습을 예상해 본다면 어떠할지 기술하시
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  • 등록일 2013.10.25
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합격예문 (분야 : 영업부문) 본 아이에프 지원자 자기소개서 샘플 1. 성장과정 (자신의 성장 과정 및 개인의 특성, 장점 중심으로 기술해주십시오.) [ 어려움을 딛는 과정 ] 2. 성격의 장/단점 (본인의 장단점과 입사 후 장점은 어떻게
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  • 등록일 2013.10.25
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합격예문 (분야 : l직군) 기아자동차 지원자 자기소개서 샘플 1. 당신이 제출한 소위 “스펙” (학교, 학점, 전공, 활동, 자격증, 어학점수 등)을 제외하고 기아차가 당신을 채용하기 위해 반드시 알아야 할 것이 있다면 무엇이며, 그 이유
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  • 등록일 2013.10.25
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  • 직종구분 일반사무직
대한 자신의 생각, 이를 수행하기 위하여 어떤 준비와 노력을 하였는지 기술하여 주시기를 바랍니다. [100자 이상 1000자 이내] “배스킨라빈스와 던킨도너츠” 5. 입사 후 가장 이루고 싶은 최종목표(직무 및 직위의 단계별 경위과정 포함)에
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  • 등록일 2013.10.25
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합격예문(분야 : 전력전자) 삼성탈레스 지원자 자기소개서 샘플 1. 자기소개 [500자 이내] “어떻게 태어난 인생인데” 2. 본인 장/단점 기재 [300자 이내] “주의의식을 바탕으로” 3. 지원분야/역량분야 기재(본인이 실질적으로 기여
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  • 등록일 2013.10.25
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합격자 스펙 평균 커트라인 7. 면접기출문제 1.마지막으로 하고 싶은 말은? 2.자신의 취미를 소개해보라. 3.지방근무 가능한가? 4.해당직무를 선택한 이유는? 5.입사후 포부를 말해보라. 6.자신의 특기를 설명해보라. 7.자신의 장점을 말해보라. 8.
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  • 등록일 2013.11.18
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