 |
또는 국가 기관에 취업하려는 이유가 무엇인가?
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
지원하고자 하는 직무에서 어떤 일을 하는지 아는가?
자신의 전공이 지원하고자 하는 직무에 어떻게 도움이 되겠는가?
귀하를 채용해야 하는 이유는?
|
|
 |
지원동기/입사 후 계획
“글로벌리딩기업 루셈”
2. 보유능력 및 기술
“체력은 자신 있습니다.”
3. 희망분야 및 지원동기
“루셈의 관리자”
4. 자기자신에 대해 자유롭게 표현하시오.
“인생의 기회는 세 번 온다.”
5.면접기출
|
|
 |
: 홍보팀인턴사원)
사람인HR 지원자 자기소개서
1.자기소개
“누구보다 외향적인 아이”
2.성장과정
“아무리 어려움이 있더라도 목표를 향해 달려 나가는 의지”
3.지원동기 및 포부
“홍보에 대한 열정”
4.면접기출문제
|
|
 |
즐기자.”
2. 지원하신 직무와 관련하여, 필요한 역량을 갖추기 위해 지금까지 어떠한 노력을 해왔는지 구체적으로 기술하고, 이들을 업무에 어떻게 적용할것인지 기술하여 주시기 바랍니다.
“SPC의 영업사원”
3.면접기출문제
|
|
 |
면접기출문제
마지막으로 하고 싶은말?
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
다른 회사는 어디 지원했는가?
자신의 취미를 소개해보라.
당사에 대해 아는대로 말해보라.
지방근무 가능한가?
해당직무를 선택한 이유는?
입사 후 포부를 말해보라.
|
|
 |
지원동기
[한 분야의 교육기관으로 어린이들의 큰 성장을 이루게 하는 중요한 요소가 되었습니다.]
3. 입사 후 계획
[입사 후 대교의 가장 빛나는 역사로 이끌어 갈 수 있는 인재가 될 것입니다.]
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접
|
|
 |
구체적으로 기술하고, 이들을 업무에 어떻게 적용할 것인지 기술하여 주시기 바랍니다. [1000자 이상2000자 이내]
◦ IT, 통계학을 통해 배워온 인터넷 정보 시장에서의 발전 가능성
3. 합격자 평균 스펙 통계
4. 면접기출문제
|
|
 |
. [1200byte 이하]
“열린 귀”
“융통성 부족”
3. 우리 회사에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 어떻게 성장해 나갈 것인지 기술하십시오. [1200Byte 이하]
“좋은 기업으로서의 성장”
4.합격자평균스펙라인
5.면접기출문제
|
|
 |
“거리감 없는 친분은 약점이 될 수도 있다.”
3. 본인이 생각하는 직장생활의 의미와 당사에 지원한 동기, 그리고 입사 후 어떠한 기여를 할 수 있는지에 대해 작성해 주세요. [4000byte 이내]
“혁신적 차별성”
4.면접기출문제
|
|
 |
예를 들어 서술하시오. (최대 800자 이내로 작성)
2. 인턴K 지원 직무 중, 본인의 역량에 가장 적합하다고 생각하는 것은 무엇이며 왜 그렇게 생각하는지 서술하시오. (최대 700자 이내로 작성)
[ 기아자동차 면접족보/합격스펙/연봉정보 ]
|
|
메뉴펼치기
