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예문
(설비관리)
대상
1. 당사와 해당직무를 지원한 이유(동기)에 대하여 기술해 주세요.[600자 이내]
“나 자신이 자랑스러워 할 수 있는 기업”
‘삼촌의 논문“
2. 지원 직무를 잘 수행하여 위하여 어떤 준비를 했는지 구체적으로 기
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없음
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해결할 수 있을 것 같은 자신감을 심어주는 계기가 되었습니다.
“아버지 사업의 실패”
중학교 시절 아버지의 사업상 문제로 집안 사정이 매우 어려워졌던 적이 있습니다. 부족한 것 없이 어린 시절을 보내고 갑작스럽게 찾아온 그러한 상
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도움에 한 발 더 빠른 선두주자가 되길 원합니다. 1. 2013 AhnLab STAR 신입사원 공개채용에 지원한 동기를 간략하게 작성해주시기 바랍니다
2. 지원자께서 그리고 있는 인생의 비전과 꿈을 안랩에서 어떻게 실현해 나갈지 작성해주세요
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부터 차를 좋아했던 저는 한국 자동차 부품 업계에서 최고로 달리고 있는 리한에서 일하고 싶었습니다. 글로벌 탑 10를 달성하고 전 세계에서 승승장구하는 리한을 보면서 이곳에서 자부심을 가지고 일하고 싶다는 생각했습니다. 이제 전 세
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있는 설계를 하는 것입니다. 우리보다 좀 더 기술적으로 발전된 해외 공장들을 살펴보고, 우리나라에 현실적으로 적용할 수 있는 기술을 적극 활용하여 기계 설계분야에서 최고가 되고 싶습니다.
4.기타사항
“1년간의 일본 거주”
고등학교
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랐습니다. 반면 단점은 고집입니다. 제가 생각하는 것이 효율적이라고 생각되면 고집을 부려서라도 일을 추진하려는 경향을 가지고 있습니다. 자칫 잘못하면 배려심이 없게 보일 수 있으나 “끌리는 사람은 1%가 다르다”라는 책을 읽고 경청
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게 마련입니다. 영업이라는 업무에서도 오지 않을 수 없습니다. 많은 사건과 사고가 많았지만 처음에는 당연히 당황하고 실수를 많이 하기 마련입니다. 고객들의 부재는 간단한 일이지만, 겹 약속이 잡힌다던지, 생각지도 못한 사고가 일어난
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반복하지 않기 위해 항상 생각하고 생각하는 성격을 갖게 되었습니다. 실수에 대해 항상 조심하고 한 번 더 생각을 하게 된 이후로는 같은 실수를 반복하지 않게 되었고 맡은 업무에 있어서 좋은 결과를 보는 경우도 많이 있었습니다. 자신이
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고 대외활동으로 쌓아온 소통능력을 바탕으로 유관부서와의 협업을 진행하며 상호 협력을 통해 솔루션을 이끌어 내겠습니다. 이러한 열린 마음으로 10년 후에는 기획팀의 전문가로 거듭나겠습니다. 세계 시장의 테스트 마켓 역할도 하는 국
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