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신뢰와 편안함을 가져다 주는 공간으로 바뀌어야 한다고 생각합니다. 끊임없이 고객의 마음을 두드리고 노력하여 그 안에 현대카드의 메세지를 담고 싶습니다.
입사지원서상의 모든 기재사항이 사실과 다름이 없으며, 합격 후 또는 입사 후
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준비하여 동료들에게 알려주었습니다. 그리고 마침내 그들은 마음을 열기 시작했습니다. 또한 단 한번도 결근과 지각을 하지 않는 성실함도 보여주어 혼다자동차 정직원들만 받을 수 있는 정식 추천서를 받는 성과를 거두었습니다.
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서는 `동료와의 소통`을 배웠습니다. 그리고 `글로벌 감각`을 키우기 위해 배낭여행을 하며 외국인 60명과 함께 하는 프로젝트도 진행하였습니다. 또한 전공과목인 회계공부를 통해 물류회사의 중심에 있는 `SCM`의 효과적인 운용을 이해하여
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현대백화점의 경영지원 부문에서도 다양한 부서와 협력하여 효율적인 업무 환경을 구축하는데 활용할 수 있을 것입니다.
5. 평소 현대백화점(백화점, 아울렛, 더현대닷컴/현대식품관투홈 등 온라인몰)을 이용하며 느꼈던 장단점을 제시하고,
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에 적극적으로 활동 하였습니다.
[차별화된 WBCS를 통해 현대위아의 메세지를 전하고 싶습니다.]
진정한 기업은 고객을 이윤창출의 도구가 아닌 마음으로 소통하는 기업이라 하였습니다. 머리가 아닌 마음으로 소통하는 채널을 마련하고 이를
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을 향한 노력으로 얻은 경험을 발휘하고자합니다.
-소통을 통해 고객의 마음에 현대중공업의 메세지를 담고 싶습니다.
현대에 들어 SNS와 스마트폰등의 기기 발전으로 인해 기업과 고객, 고객과 고객간의 소통을 통한 소비자 욕구가 빠르게
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을 본받아, 기술 혁신을 통해 산업에 변화를 일으키고 싶은 꿈을 가지고 있습니다. 현대중공업에서 이러한 열정과 도전 정신을 바탕으로 기여하고 싶습니다.
5. 현대중공업에서 근무하면서 가장 중요하게 생각하는 가치와 그것을 실현하기 위
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현대모비스의 빛나는 발전에 기여하겠습니다. 1.본인의 지원직무를 어떻게 이해하고 있는지 구체적으로 기술하고, 해당 분야에 본인이 적합하다고 판단할 수 있는 근거를 사례 및 경험을 바탕으로 기재해 주세요.
2.공동의 목표를 달성하
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스마트 팩토리 구축을 대비하기 위해 관련 도서와 논문에 대한 공부를 지속하겠습니다. 이와 더불어 자신의 생산 라인 뿐만 아니라 각 파트별 담당자와의 생산 기술 및 노하우 교류기회의 확산을 통해 신사업 발굴 및 혁신적인 개선안 도출을
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료실험 및 설계 등의 수업을 통해 제품의 근간이 되는 소재의 특성에 대해 이해해왔고 특히 스마트 팩토리의 선두 기업인 현대위아의 자동화 시스템을 이해하기 위해 관련 서적 및 논문에 대한 공부를 지속해왔습니다.
이러한 저의 역량을 바
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