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Never believe that a few caring people can't change the world. For, indeed, that's all who ever have.
3. 경력 및 특기사항 [공백포함 1,500 Byte 이내]
◗ 영업이라는 업무 수행에 있어서 큰 성장의 계기
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
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이하]
“인간관계의 중요성”
3. 우리 회사에 지원하게 된 동기는 무엇이며, 입사 후 어떻게 성장해 나갈 것인지 기술하십시오. [1200Byte 이하]
“밝은 기업문화를 만들어 가겠습니다.”
4.합격자평균스펙라인
5.면접기출문제
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학교생활/사회봉사활동/연수여행경험 [100자 이상 600자 이내]
“뻔뻔한 생각을 버리자”
4. 지원동기 및 입사 후 포부 [100자 이상 600자 이내]
“기업의 중심에서 능동적인 일꾼이 되자”
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접 기출문제
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.”
“책임감을 지닌 사원”
3. 졸업이후 계획하고 계신 진로(진학, 취업 등) 및 10년 뒤 본인의 모습을 기재해 주십시오.
“창조적인 삶의 연속”
“실패가 없는 긍정적 마인드“
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
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3. 장래포부
○ 한진 중공업의 일원으로 높은 위치에서 큰 발전을 이끌어 가는 ‘지원자’가 되자.
4. 기 타
○ 시간이라는 것은 활용하는 방법에 따라 남기도, 모자라기도 한다.
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
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가지고 회사생활에 임할 계획입니까?(본문항은 자신의 열정을 표현하는 질문으로 자신의 생각을 자유롭게 기술하여 주시기 바랍니다.) [600자 이내]
“제가 가진 지식과 경험을 통해 사회에 기여하고 싶습니다.”
4.합격자평균스펙라인
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합격자 스펙 평균 커트라인
7. 면접기출문제
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
자신의 취미를 소개해 보라.
해당 직무를 선택한 이유는?
자신의 특기를 말해보라.
지원 분야에서 어떤 일을 하는지 아는가?
귀하를 채용해야 하는 이유는?
자신의
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.(실패 또는 성공사례 중심) [800자, 16줄 이내]
“현장경험”
5. 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해주세요.[500자, 16줄 이내]
“최고의 슈퍼바이저가 되자.”
6.합격자평균스펙
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담당자의 자격”
3. 지원동기 및 기여방안 [400자 이내]
“최고의 맛, 우수한 인력, 다양한 인프라, 엄격한 위생”
4. 입사후 포부 [400자 이내]
“미래를 주도하는 사람으로 성장하겠습니다.”
5.합격자평균스펙
6.면접기출문제
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합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접 기출문제
1. 최근에 읽은 책을 말해보라.
2. 노조에 대해 어떻게 생각하는가?
3. 입사하면 회사를 위해 무엇을 할 수 있는가?
4. 희망근무지역 선택사유는?
5. 귀하를 채용해야하는 이유는?
6. 지원분야에서 어
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