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이든 나쁜 일이든 제가 직접 겪어 보기 전에는 섣불리 판단하지 않으려는 성격 때문입니다. 그래서 다른 친구들보다 두배 시간이 더 걸리고 돌아갈 때도 있지만, 생산직 일원으로서 꼼꼼하고 세심한 노력이 필요한 일에는 오히려 장점이 될
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인턴제도에 대해 어떻게 생각합니까?
안정과 변화 중 어떤 쪽을 추구하는 편입니까?
최근 창의성을 발휘한 경험에 대해 말해보세요.
자신이 사장이라면 직원을 뽑을 때 어떤 점을 가장 중요하게 생각하겠습니까?
업무능력이 뛰어난 동료가 있
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인재가 필요하다고 생각합니다. 환경의 변화에도 건강하게 수렴하고, 그 환경에 긍정적으로 작용하는 “적응력”을 가지고 있습니다. 우수한 학과성적, 모임을 주도하는 리더십과 사람들과 잘 융화되는 친화성은 저의 이런 면을 잘 대변해줍
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인가? 아님 외화 예금을 권할것인가?
자기소개 해보세요
자신의 장.단점을 말해보세요.
우리 회사에 지원하게된 동기는 무엇입니까. 전 직장에서 경력이 꽤 있는데 이곳에서 일할수있습니까. [ 우리파이낸셜 자기소개서 우수예문 ]
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입니다.
해당 업무는 협업을 통해 효율적인 성과창출을 할 수 있는, 혼자 하는 일이 아닙니다. 상대방에게 먼저 다가갈 수 있는 친화력을 가지고 있으며, 경쟁적인 환경에서 보다 큰 성과를 내는 저는 장점은 업무진행에 있어서 수월한 도구
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관을 슬기롭게 헤치는 인내심과 다양성을 폭 넓게 인정하는 법을 배웠습니다. 고객의 목소리에 귀를 기울이며 다양한 소비욕구를 분석하여 이에 부응하는 피드백을 제공할 것입니다. 적극적인 성격, 의견을 이해하는 수용력, 변화에 따라 적
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고방식과 포기하지 않는 도전정신으로 발전을 거듭해 나가는 인재가 되어 성취감을 공유하고자 합니다. 긍정적이고 창의적인 변화를 리드하며 구성원들에게 신뢰를 줄 수 있는 유능한 인재가 될 것을 약속드립니다. 항상 젊음을 바탕으로 능
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0년 후, 제가 속한 조직의 변화와 발전의 선두에 서게 되는 것이 저의 목표입니다. 제가 입사하게 된다면 첫째, 최고의 스승은 선배님들이라고 생각하고 선배님들의 노하우를 전수받아 이를 발전시키겠습니다. 둘째, 언제나 웃음을 잃지 않는
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지내는 편입니다. 그리고 대인과에 있어 누구와도 친목할 수 있으며, 모질지 않는 성격으로 양보하며, 인내하는 경향이며, 대외 단체행사의 일을 주도적으로 많이 이끌어 가며, 주어진 부분에 대한 집착이 강하여 일의 결론에 대한 만족도를
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합격예문
(분야 : 연구개발)
심텍 지원자 자기소개서 샘플
1.성장과정
“전과 고과 점수 1위”
2.살아오면서 가장 큰 장애물은?
“회오리감자가 부른 빚의 소용돌이“
“위기를 기회로”
3. 본인의 이익과 본인이 속한 조직의 이
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