|
동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 K-water 핵심가치 (안전,역동,공정)중 자신과 가장 잘 부합하는 역량과 결부시켜 작성해 주십시오.
6. 경험기술서 (입사지원한 직무관련교육,경력,경험사항에 대해 상세히 기술해 주시기 바랍니다)
|
|
|
직무에서 어떤 기여를 할 수 있을지 기술하여 주십시오.
2. 지원한 분야에서 주요 고객층과 이해관계자는 누구이며, 어떤 자세로 대해야 하는지 기술해 주십시오.
3. 본인의 전문성을 키우기 위해 시도했던 다양한 노력들을 나열하고, 그 중
|
|
|
직장에서 새로운 시스템이 도입되었을 때, 초기에는 불편함을 느꼈지만, 이를 빠르게 이해하고 익히기 위해 팀원들과 협력하며 새로운 시스템에 적응했습니다. 이 과정에서 문제를 해결하는 창의적인 접근법을 통해 변화에 대한 저의 적응력
|
|
|
직의 혁신과 발전에 동참하는 인재가 되겠습니다. 1. 건강보험심사평가원이 신뢰받는 심사 기관으로서의 역할을 다하기 위해 필요한 전략은 무엇이며, 이와 관련하여 지원자는 지원하는 직무에서 어떤 기여를 할 수 있을지 기술하여 주십
|
|
|
단되었습니다. 특히 저의 데이터 수집과 분석 능력을 바탕으로 연구 팀은 정확한 분석 결과를 도출할 수 있었으며, 중소기업의 경영 성과 개선을 위한 근거를 제시하였습니다. 중소벤처기업진흥공단 자기소개서 일반직
1. 본인을 한 문
|
|
|
국민건강보험공단의 감사는 정부투자기관의 감사와 비슷하다고 할 수 있다.
국민건강보험공단의 조직은 합의제. 이중기관제, 임명제와 직능대표제의 혼재, 기능형과 정책형의 혼재된 형태를 띠고 있다는 점에서 정부투자기관과 비슷하다고
|
|
|
문제해결능력 (21~30번)
Ⅳ. 조직이해능력 (31~40번)
Ⅴ. 정보능력 (41~50번)
Ⅵ. 상황판단·대인관계능력 (51~60번)
▶ 법률 (30문항)
Ⅰ. 국민건강보험법 (1~15번)
Ⅱ. 장기요양보험법 (16~25번)
Ⅲ. 보험료 부과·징수 및 급여제도 (26~30번)
|
|
|
공정성을 유지하며, 모든 의견을 경청하고, 투명한 의사결정을 통해 공공의 이익을 최우선으로 고려할 것입니다. 감사합니다.
6. 경험기술서 (입사 지원한 직무 관련 교육, 경력, 경험사항에 대해 상세히 기술해주시기 바랍니다.)
대학 시절,
|
|
|
직무와 연관하여 기술하여 주십시오.
2. 관점이나 의견이 달랐으나 상대방의 의견을 존중하여 협력해서 좋은 성과를 거두었던 경험을 기술하여 주십시오.
3. 우리원과 관련된 최근 이슈 한 가지를 선택하고, 바람직한 우리원의 역할에 대해
|
|
|
직무와 연관하여 기술하여 주십시오.
2. 관점이나 의견이 달랐으나 상대방의 의견을 존중하여 협력해서 좋은 성과를 거두었던 경험을 기술하여 주십시오.
3. 우리원과 관련된 최근 이슈 한 가지를 선택하고, 바람직한 우리원의 역할에 대해
|
|
메뉴펼치기
